Pflegekräfte (m/w/d) für den Wochenenddienst in Reckenfeld

Werden Sie jetzt Teil unseres Teams im Matthias-Claudius-Haus in Greven-Reckenfeld. Wir suchen engagierte Kolleg:innen, die Lust haben mit uns gemeinsam viel zu bewegen – für eine lebenswerte Zukunft unserer Bewohner:innen und für ihre eigene berufliche Perspektive. Starten Sie jetzt mit uns am Wochenende als Pflegekraft (m/w/d) in der stationären Langzeitpflege. Auf Sie warten ein tolles, unterstützendes Kollegium und ein vielseitiges und sinnstiftendes Arbeitsfeld. Wir bieten Ihnen eine unbefristete Teilzeitstelle mit einem Umfang von 7,00 Wochenstunden.

Ihre Aufgaben

• Gemeinsam mit Ihrem Team, sorgen Sie für eine individuelle und aktivierende Pflege unserer Bewohner:innen und leisten damit einen wichtigen Beitrag für deren Wohlbefinden.
• Sie unterstützen die Senior:innen bei der Verrichtung alltäglicher Dinge, die sie aufgrund einer körperlichen oder geistigen Beeinträchtigung nicht mehr alleine bewältigen können.
• Sie arbeiten Hand in Hand mit unseren Pflegefachkräften und unterstützen die Grund- und Behandlungspflege.

Ihr Profil

• Eine einjährige Ausbildung zur Pflegefachassistenz haben Sie idealerweise schon abgeschlossen.
• Sie verfügen über gute Kenntnisse aktueller Pflegestandards und bleiben hier auch gerne auf dem Laufenden.
• Wünschenswert wären zudem erste Berufserfahrungen in der Altenpflege sowie im Umgang mit demenziell veränderten Menschen.
• Dank Ihrer emphatischen und geduldigen Art, schaffen Sie es einen guten Zugang zu unseren Senior:innen zu finden und begegnen diesen stets mit Respekt und Wertschätzung.
• Sie sind Teamplayer, zeichnen sich aber zugleich durch eine eigenständige Arbeitsweise aus.

Wir bieten

• Ein attraktives Tarifgehalt (BAT-KF) zzgl. Zeitzuschlägen, Jahressonderzahlung und monatlicher Kinderzulage.
• Die Sicherheit eines unbefristeten Arbeitsvertrages und einer größtenteils arbeitgeberfinanzierten Alterszusatzversorgung über die KZVK.
• Eine herzliche und familiäre Arbeitsatmosphäre, die neuen und auch innovativen Ideen offen gegenübersteht.
• Strukturierte Einarbeitung durch erfahrene Paten aus dem Kollegium.
• Unterstützung Ihrer fachlichen Entwicklung durch Fort- und Weiterbildungen.
• Zuschuss zum JobTicket
• Sie möchten Ihre Lieblingskolleg:innen aus der Pflege direkt mitbringen? Über unser „Mitarbeiter werben Mitarbeiter“-Programm erhalten Sie dafür eine Geldprämie.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.