Leiter/Leiterin der Mädchenkantorei (m/w/d)

Die St. Petri Domgemeinde Bremen sucht zum nächst möglichen Zeitpunkt eine/einen Leiter/in der Mädchenkantorei unbefristet in Vollzeit (38,50 Std.).

Die Mädchenkantorei am Bremer Dom besteht heute aus sieben Chorgruppen im Grundschulalter (unter der Leitung zweier Mitarbeiterinnen) und vier Ensembles für Mädchen zwischen 14 und 20 Jahren. Insgesamt singen über 250 Mädchen, gesangstechnisch betreut von fünf Stimmbildnerinnen, die auch Registerproben übernehmen können. Eine Verwaltungskraft (50% Dienstumfang) kümmert sich um die Kommunikation mit den Eltern und die Verwaltung der monatlichen Einnahmen durch Elternbeiträge.ꢀ

Der Dom ist die größte und älteste Kirche in Bremen und Zentrum der größten Kirchengemeinde des Bundeslandes. Die Mädchenkantorei ist eingebunden in die traditionsreiche Bremer Dommusik, die weit in die Region ausstrahlt. ꢀ

Arbeitgeber: St. Petri Domgemeinde

Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Hochschulabsolventen

Arbeitsfeld: Kirche / Gemeinde

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsort: Sandstraße 10, 28195 Bremen

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Eintrittsdatum: 01. Juli 2026

Bewerbungsfrist: 11. Juni 2026

Aufgabenbeschreibung

• Leitung der Proben des Jugend- und Konzertchores, Konzertreisen und Chorfreizeiten,ꢀ
• Überblick und Verantwortung für den Gesamtbereich Mädchenkantorei mit allen Chorgruppen,ꢀ
• Zusammenarbeit mit den Chorleiterinnen, Stimmbildnerinnen und der Sekretärin,ꢀ
• Zusammenarbeit mit dem Domkantor und dem Domorganisten,ꢀ
• Gestaltung von Gottesdiensten, Konzerten und Auftritten bei Sponsoren,ꢀ
• Enge Zusammenarbeit mit den Kollegen/innen in der Bremer Innenstadt, insbesondere mit dem Knabenchor an der Nachbarkirche Unser Lieben Frauen,ꢀ
• Fortführung der gut etablierten Nachwuchsakquise in Kooperation mit den benachbarten Gemeinden ULF und St. Ansgarii,ꢀ
• Kontaktpflege zu Sponsoren.ꢀ

Voraussetzungen

Wir suchen eine Mitarbeiterin oder einen Mitarbeiter, die/derꢀ

• hohe musikalische Kompetenz mit Empathie und Begeisterungsfähigkeit verbindet,ꢀ
• pädagogisches Geschick im Umgang mit Kindern und Jugendlichen, insbesondere Mädchen, besitzt,ꢀ
• über hohe kommunikative Kompetenz im Umgang mit Mitarbeitenden, Kollegen/innen sowie Eltern verfügt,ꢀ
• Freude an der kirchenmusikalischen Gestaltung in Gottesdiensten und Konzerten hat.ꢀ Folgendes sollten Sie mitbringen:
• ein abgeschlossenes Studium im Bereich Chorleitung/Kinderchorleitung, Schulmusik oder Kirchenmusik
• Erfahrung in der Kinder- und Jugendarbeit,
• ein erweitertes Führungszeugnis ohne einschlägige Eintragung.

Wir bieten

• eine sehr gut etablierte Struktur mit hochmotivierten Mitarbeiterinnen,ꢀ
• die Chance als Teil der Bremer Dommusik auf hohem Niveau zu musizieren,ꢀ
• mehrere Proben- und Stimmbildungsräume,ꢀ
• umfängliche Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung

Wir arbeiten als Dienstgemeinschaft und erwarten, dass Sie sich mit unserem kirchlichen Auftrag identifizieren.

Das Entgelt und die sozialen Leistungen, wie z. B. eine zusätzliche Altersversorgung, richten sich nach der Kirchlichen Arbeitsvertragsordnung (KAVO) der Bremischen Evangelischen Kirche (entsprechend TV-L). Die Beschäftigung von schwerbehinderten Menschen ist uns ein besonderes Anliegen. Wir sind zertifiziert alsausgesprochen familienfreundliches Unternehmen im Lande Bremen.ꢀ

Die Vorstellung (Gespräch und Probedirigat) ist für Dienstag, 23. Juni 2026 vorgehen.

Bei Fragen wenden Sie sich bitte an:

- Domkantor Dr. Tobias Gravenhorst (tobias@gravenhorst.de, 01786303827)

- Pastor Sebastian Schneider (pastor.schneider@stpetridom.de, 04213650427