Pflegefachkraft (m/w/d) 20 Std./ Woche, Seniorenwohnheim Brückentor

Sie sind aufgeschlossen und haben Freude an der Pflege und Betreuung älterer Menschen? Sie suchen eine neue berufliche Herausforderung in der Altenpflege? Dabei sind Ihnen eine familiäre Arbeitsatmosphäre und attraktive Arbeitgeberleistungen wichtig? Dann sind Sie bei uns genau richtig?

Für unsere stationäre Pflegeeinrichtung Seniorenwohnheim Brückentor suchen wir ab sofort eine Pflegefachkraft auf Basis von 20 Std./ Woche.

Ihre Aufgaben als Pflegefachkraft:

Als Pflegefachkraft liegt Ihnen das Wohl der Menschen am Herzen. In dieser Tätigkeit pflegen, versorgen und betreuen Sie hilfsbedürftige Menschen. Das umfasst Tätigkeiten wie die Wundversorgung, die Nahrungsaufnahme und die Körperpflege. Sofern notwendig, verabreichen Sie Medikamente und führen von Ärzten angeordnete Maßnahmen durch.

• die Erhebung und Feststellung des Pflegebedarfs der Patienten
• die Organisation der Pflege
• die Überwachung und Sicherstellung der Qualität medizinischer Versorgung
• die Diagnostik und Patientenüberwachung
• das Durchführen von präventiven und gesundheitsfördernden Maßnahmen
• die Unterstützung der Patienten angepasst an deren individuellen Bedürfnissen
• die Beratung und Betreuung der Patienten und ihrer Angehöriger
• Wirkungsvolles Handeln in Notfällen
• Dokumentation der angewendeten Maßnahmen
• Vorbehaltstätigkeiten

Das ist für uns wichtig:

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (exam. AltenpflegerIn, Gesundheits- und KrankenpflegerIn)
• Sie besitzen eine selbstständige und eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Sie sind motiviert und möchten gern zusammen mit einem engagierten Team pflegebedürftige Menschen pflegen und begleiten
• Positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen alten Menschen
• Fähigkeit und Bereitschaft zur Kommunikation und Kooperation mit Bewohnern, Mitarbeitern und Vorgesetzten

Das können Sie bei uns erwarten:

• Arbeiten in unserem motivierten Team in unserer stationären Einrichtung Seniorenwohnheim Brückentor
• Bezahlung und Vertragsgestaltung nach den Richtlinien des TV DAH
• Jahressonderzahlung
• Die Möglichkeit fachliche, persönliche und soziale Fähigkeiten einzubringen sowie vielfältige, bezahlte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Fahrradleasing

... und vieles mehr!