Wissenschaftlicher Mitarbeiter Innovation, Pflege & Alter (m/w/d) Gestalten Sie mit uns die Zukunft der Pflege und des Alters am Standort Stuttgart – Zentrale in Vollzeit.

Wir suchen einen Wissenschaftlichen Mitarbeiter im Bereich Innovation, Pflege & Alter (m/w/d) in Vollzeit für unsere Unternehmenszentrale in Stuttgart.

Was du machst

• Du konzipierst und verantwortest Forschungs- und Evaluationsprojekte zur Weiterentwicklung unserer Einrichtungen, Dienste und Angebote
• Du begleitest die Erprobung neuer Technologien, Assistenzsysteme, Robotik und KI-Anwendungen und bewertest systematisch deren Wirksamkeit, Nutzen und Praxistauglichkeit
• Du führst qualitative und quantitative Erhebungen durch, analysierst die Daten und leitest daraus konkrete Handlungsempfehlungen ab
• Du bereitest die Ergebnisse adressatengerecht für Berichte, Vorträge und Publikationen auf und unterstützt den Wissenstransfer in die Praxis sowie in die Fachöffentlichkeit
• Du arbeitest eng mit unseren Einrichtungen, Diensten und Fachreferaten zusammen und pflegst die Zusammenarbeit mit Hochschulen, Start-ups und weiteren Netzwerkpartnern
• Du wirkst an Drittmittelprojekten auf Landes- und Bundesebene mit, entwickelst neue Projektideen und unterstützt die Erstellung von Förderanträgen

Was wir uns vorstellen

• Abgeschlossenes Masterstudium in Pflege- oder Gesundheitswissenschaft, Gerontologie, Public Health, Psychologie oder einem vergleichbaren Fachgebiet
• Mehrjährige Erfahrung in der Konzeption, Durchführung und Auswertung empirischer Forschungs- oder Evaluationsprojekte
• Fundierte Kenntnisse qualitativer und quantitativer Forschungsmethoden sowie ein sicherer Umgang mit Statistiksoftware und Software zur qualitativen Datenanalyse
• Interesse an Innovationen, Digitalisierung und neuen Technologien im Gesundheits- und Sozialwesen; praktische Erfahrung in der Pflege oder Altenhilfe ist von Vorteil
• Ausgeprägte analytische Fähigkeiten, Kommunikationsstärke sowie eine selbstständige, strukturierte und teamorientierte Arbeitsweise

Was du dir vorstellst

• Attraktive Bezahlung nach Tarif
• Jahressonderzahlung
• 31 Tage Erholungsurlaub
• Teilweise Home Office möglich
• Flexible Arbeitszeitmodelle
• Fort- und Weiterbildungsangebot
• Fahrradleasing
• Corporate Benefits
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Betriebliche Altersvorsorge
• Kostenlose Getränke
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben

Bewerbung

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