Ev. Kita Sophien in Berlin-Mitte sucht Erzieher*in (m/w/d)

Der Ev. Kirchenkreisverband für Kindertageseinrichtungen Berlin Mitte-Nord sucht für die Ev. Kita Sophien in Berlin-Mitte zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n Erzieher*in (m/w/d) mit einer Arbeitszeit von 39,4 Wochenstunden, Teilzeit ist möglich.

Der Vertrag wird unbefristet geschlossen.

Die Evangelische Kita Sophien befindet sich im 1901 erbauten Gemeindehaus der Evangelischen Kirchengemeinde Sophien, in der ehemaligen Spandauer Vorstadt des Bezirks Mitte. 83 Kinder im Alter von anderthalb bis sechs Jahren in sechs altersgemischten Gruppen können die historischen Räumlichkeiten und den weitläufigen Park neben der Sophienkirche erleben.Die Kindertagesstätte ist ein Ort, an dem sich die Kinder wohlfühlen können und ihrem Grundbedürfnis nach Spielen und Lernen nachgehen dürfen.

Aufgabenbeschreibung

Wir wünschen uns eine einfühlsame und engagierte Person, die:

• Kinder betreut und fördert
• auf die Interessen und Bedürfnisse der Kinder eingeht
• die Rechte und den Schutz der Kinder achtet, beachtet und in der pädagogischen Arbeit berücksichtigt
• eine liebevolle und unterstützende Umgebung für die Kinder schafft
• Erfahrung und pädagogisches Fachwissens zur Entwicklungsbegleitung und -förderung der Kinder einbringt
• Haltung vertritt, Vielfalt als Chance zu sehen
• Konstruktive Zusammenarbeit mit Eltern im Sinne einer Erziehungspartnerschaft anstrebt

Voraussetzungen

• nachgewiesene, fachliche Qualifikation (staatliche Anerkennung als Erzieher*in, Hochschulabschluss im Bereich der Kindheits-, Früh- oder Sozialpädagogik)
• Fachkenntnisse im Bereich der Frühpädagogik und des BBP
• Mitgliedschaft in der evangelischen Kirche oder ACK (Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen) erwünscht, aber keine Voraussetzung
• Akzeptanz und Mitgestaltung des evangelischen Profils
• eine freundliche, kommunikative und offene Persönlichkeit
• Bereitschaft zur Fort- u. Weiterbildung

Wir bieten

• ein unbefristetes Arbeitsverhältnis
• Bezahlung nach TV – EKBO (Jahressonderzahlung, gesonderte familienfreundliche Leistungen, Vorteile einer kirchlichen Zusatzversicherung)
• Jobticket
• Anerkennung der bisherigen Berufserfahrung und Erfahrungswerte
• eine transparente und verlässliche Organisationsstruktur
• ein vernetzter und innovativer Träger, der die Interessen der Mitarbeitenden vertritt und sich für diese einsetzt
• ein vielfältiges Team und eine unterstützende Arbeitsatmosphäre
• eine Einarbeitung auf Grundlage unseres Einarbeitungskonzeptes mit eine*r Mentor*in aus dem Kita-Team an Ihrer Seite
• differenzierte Angebote und individuelle Beratung durch unsere Fachberatung
• kitazentrierte und individuelle Fort- und Weiterbildungen sowie Fachtage
• Möglichkeit zur Teilnahme an Erasmus-Projekten
• Beratung und Unterstützung zu Aufstiegsqualifizierungen

Weitere Informationen

• Anhang 1

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.