Musikerin oder Musiker mit C-Ausbildung für Orgel und Chor

Die Evangelische Kirchengemeinde Wattenscheid  

sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine:n  

C-Kirchenmusiker:in (m/w/d) 

mit einem Stundenumfang von 7 bis 13 Wochenstunden 

Der genaue Stundenumfang hängt von der Anzahl und Art der vereinbarten Dienste ab. 

Aufgabenbeschreibung

Ihre Aufgaben: 

- Kreative Begleitung unserer Gottesdienste mit liturgischem Orgelspiel und Orgelliteratur, an Sonn- und Feiertagen insbesondere im Ortsteil Höntrop (Versöhnungskirche und Kapelle) sowie an Samstagen und 1 x mtl. am Sonntagabend in der Friedenskirche Wattenscheid, aber auch nach Absprache mit dem Pfarrteam und Kolleg:innen an allen anderen Gottesdienstorten der Gemeinde

- 10 Taufen/Trauungen p.a. nach Absprache am Wochenende, ggf. wenn möglich auch weitere Andachten, Schulgottesdienste etc. 

Je nach Neigung und Qualifikation soll auch die Chorarbeit Teil der Stelle sein (Leitung eines regelmäßigen Chores oder Chorprojekte für unterschiedliche Zielgruppen, Gemeindesingen). In diesem Fall kann der Stundenumfang nach Absprache bis auf 13 Wochenstunden erweitert werden. 

Auch eine Teilung der Stelle ist möglich. 

Voraussetzungen

Wir erwarten

- eine abgeschlossene Ausbildung zum:r nebenberuflichen Kirchenmusiker:in (C-Examen) 

  oder eine vergleichbare Qualifikation 

- Teamfähigkeit, eine gute Zusammenarbeit mit der Gemeindeleitung und dem Pfarrteam, 

  den Mitarbeiter:innen, insbesondere den anderen Musiker:innen in der Gemeinde  

  und den bereits bestehenden Musikgruppen (Chor, Bläserchor, Band) 

- eine zuverlässige und organisierte Arbeitsweise 

- Freude am Umgang mit Menschen 

- Bereitschaft zu flexiblen Arbeitszeiten 

Wir bieten

- reizvolle Instrumente:

  in der Versöhnungskirche Höntrop eine Orgel von Klais (Bonn), 1971, II/12,

  in der Friedenskirche Wattenscheid eine Orgel von Muhleisen (Straßburg), 1978, II/30 

- weitere Orgeln und Tasteninstrumente in den anderen Kirchen und allen Gemeindehäusern 

- ein abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld in einer lebendigen Gemeinde 

- Begegnungen mit vielen engagierten Menschen 

- gute Möglichkeiten des Teamworking mit den anderen Musiker:innen 

- Möglichkeiten der Zusammenarbeit auf Kirchenkreisebene mit dem Kreiskantorat 

- Vergütung nach BAT-KF 

- kirchliche Zusatzversorgung 

Weitere Informationen

• Anhang 1