Ergänzungskraft (m/w/d) für unser Familienzentrum Hunsheim

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Lehmelsweiher 27, 51580 Reichshof

Bewerbungsfrist: 15. September 2024

Das erwartet Sie

• eine mitten in der Natur gelegene dreigruppige Kita mit 60 Kindern im Alter von zwei Jahren bis Schuleintritt
• unser Schwerpunkt liegt auf der individuellen Erfahrung und Förderung im Bewegungsbereich
• regelmäßige Exkursionen in den nahegelegenen Wald
• eine zeitgemäße Pädagogik, die sich an der Lebenswelt der Kinder orientiert
• Gestaltungsspielraum in einem engagierten und motivierten Team
• ein institutionelles Kinderschutzkonzept
• interne und externe Fortbildungsmöglichkeiten

Das zeichnet Sie aus

• eine abgeschlossene Ausbildung als Kinderpflegerin (m/w/d), Sozialassistentin (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Team- und Kommunikationsfähigkeit
• Einfühlungsvermögen, Kreativität und Flexibilität
• selbständiges und verantwortungsbewusstes Handeln

Das bieten wir Ihnen

• positive Arbeitsatmosphäre
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
• regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
• Dienstfahrrad
• Mitarbeitendenfeste
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• betriebliche Altersvorsorge
• Vertrauensvolle Ansprechpartner
• Vermögenswirksame Leistungen
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• regelmäßige Mitarbeitendengespräche
• attraktive Vergütung
• 13. Monatsgehalt
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Auslandsrückholdienst
• Fachberatung
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• strukturierte Einarbeitung
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung

Ihr Einsatzort Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.