Referent (w/m/d) im betrieblichen Gesundheitsmanagement (BGM)

Natürlich kann auch ein Schreibtischjob Bewegung ins Leben bringen! Nämlich dann, wenn Ihnen im gemeinsamen Einsatz für die gute Sache das Herz aufgeht. Bei uns ist Teamwork kein Nice-to-have, sondern eine Grundvoraussetzung für erfolgreiche Arbeit, die erfüllt. Wir suchen Menschen mit Plan und Elan, die das genauso sehen und Lust haben, uns von ihren Ideen und Fähigkeiten zu überzeugen. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Verwaltung / Verband / Organisation

Stellenumfang: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Siegburger Straße 197, 50679 Köln

Das erwartet Sie

• Sie sind für den Aufbau, die Implementierung und die ständige Weiterentwicklung des betrieblichen Gesundheitsmanagements verantwortlich
• Sie erarbeiten die landesweite strategische BGM-Implementierung und setzen diese um
• Sie übernehmen die Begleitung und Wiedereingliederung (langzeit-) erkrankter Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern im Rahmen des betrieblichen Eingliederungsmanagements (BEM) nach §167 Abs. 2 SGB IX inkl. der Durchführung von BEM-Gesprächen
• Sie führen Workshops, Gruppenmoderationen und Vorträge durch
• Sie entwickeln zielführende BGM-Konzepte
• Sie beraten die Personalleitung des Landesverbandes in relevanten Themen
• Sie planen und steuern Mitarbeiterbefragungen und führen diese selbstständig durch und sind für die dazugehörigen Folgeprozesse verantwortlich
• Sie arbeiten eng mit internen und externen Gremien/Organisationen/Behörden (u.a. Mitarbeitendenvertretung, Schwerbehindertenvertretung, Betriebsarzt (m/w/d), etc.) zusammen

Das zeichnet Sie aus

• Sie haben ein Masterstudium mit Bezügen zum BGM (Gesundheitswissenschaften, Sozialwissenschaften, Psychologie, Sportwissenschaften, o.Ä.) oder eine gleichwertige Ausbildung erfolgreich absolviert
• Sie konnten während Ihrer mehrjährigen Berufserfahrung bereits Erfolge in der BGM-Prozessberatung erzielen
• Sie sind vertraut mit der Organisationsberatung im Hinblick auf die Umsetzung und Gestaltung eines Betrieblichen Gesundheitsmanagements
• Sie haben Erfahrung in Moderation, bei der Durchführung von Workshops und in der Individualberatung
• Sie denken analytisch, besitzen eine ausgeprägte Sozialkompetenz und haben Spaß an ganzheitlicher Beratung und Kundenbetreuung
• Sie schätzen die Vorteile eines Erfahrungsaustauschs im Team

Das bieten wir Ihnen

• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Vermögenswirksame Leistungen
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• flexible Präsenzmodelle
• Auslandsrückholdienst
• 13. Monatsgehalt
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• Mitarbeitendenfeste
• attraktiver Standort in zentraler Lage
• betriebliche Altersvorsorge
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• Dienstfahrrad
• attraktive Vergütung
• strukturierte Einarbeitung
• regelmäßige Mitarbeitendengespräche
• Sonderurlaub bei verschiedenen Anlässen wie bspw. bei der Geburt eines Kindes oder Hochzeit
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• Fort- und Weiterbildungen
• kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
• flexible Arbeitszeiten und Arbeitszeitkonten
• Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
• Vertrauensvolle Ansprechpartner
• regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• positive Arbeitsatmosphäre

Ihr Einsatzort Der Landesverband Nordrhein‐Westfalen besteht aus 15 Regionalverbänden. Sitz der Landesgeschäftsstelle ist Köln. Hier befinden sich die Verwaltung des Landesverbandes und die Fachbereichsleitungen, u. a. für die Bereiche Personal, Finanzen und Controlling, Fundraising, Marketing, Kommunikation, Ambulante Angebote und IT. In der Landesgeschäftsstelle arbeiten zurzeit rund 100 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter in einem angenehmen Arbeitsklima mit Gleitzeitregelung. Zum Leistungsspektrum in NRW gehören u. a. Rettungsdienst, Krankentransport und Sanitätsdienst, Ausbildung in Erster Hilfe, Sozialstationen und Tagespflegen, Fahrdienste, Kindertagesstätten, Hausnotruf und Menüservice sowie zahlreiche ehrenamtliche Angebote.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

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