Leitung des Kirchenamtes (m / w / d)

Der Kirchenkreisverband Harzer Land und Leine-Solling sucht für das Kirchenamt Northeim zum 01.10.2025 eine

Leitung des Kirchenamtes (m /w / d)

Aufgabenbeschreibung

Wir wünschen uns eine Persönlichkeit, die die Arbeit in agilen Teams lebt und schätzt und insbesondere Dienstleistungen und Serviceangebote für die Ehrenamtlichen der Kirchengemeinden und Körperschaften weiterentwickelt und digital ausbaut. Mehrjährige Leitungserfahrung in der ersten oder zweiten Reihe einer Verwaltungs- oder Dienstleistungseinrichtung sollte notwendigerweise vorhanden sein, um Prozesse der ständigen Verbesserung und Veränderung transparent und überzeugend gemeinsam mit zwei stellvertretenden Leitungen im Team voranzubringen. Die Aufgabe als Leitung des Kirchenamtes erfordert ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit sowie kooperatives Denken und Handeln. Darüber hinaus werden lösungsorientierte Gestaltungs- und Innovationsbereitschaft sowie Entscheidungsfreude vorausgesetzt. Kenntnisse und Erfahrungen in der Organisationsentwicklung, im Veränderungsmanagement und im Projektmanagement sind wünschenswert.

Voraussetzungen

Erforderlich sind ein Abschluss als Dipl.-Verwaltungswirt*in (FH) oder Bachelor of Arts (Allgemeine Verwaltung bzw. Verwaltungsbetriebswirtschaft) bzw. die Laufbahnbefähigung für die Laufbahngruppe 2 erstes Einstiegsamt der Fachrichtung „Allgemeine Dienste“ oder ein erfolgreich abgeschlossener Angestelltenlehrgang II (Verwaltungsfachwirt*in), alternativ ein anderer einschlägiger Bachelor- oder Masterabschluss (z.B. Rechtswissenschaften, Betriebswirtschaft) oder eine nachgewiesene vergleichbare Qualifikation. Wünschenswert sind Kenntnisse des kirchlichen Rechts der Landeskirche Hannovers bzw. die Bereitschaft, sich diese zeitnah anzueignen.

Wir bieten

Nach dem Motto "Es läuft gut bei uns - uns das soll so bleiben!" bieten wir einen zukunftsorientierten und attraktiven Arbeitgeber und ein Kirchenamt, das sich durch ein engagiertes und hochgradig dienstleistungsorientiertes Team mit über 60 Mitarbeitenden auszeichnet. Die Stelle ist nach Besoldungsgruppe A 15 BVGErgG dotiert; die Einweisung in die Planstelle ist abhängig von der Erfüllung der laufbahnrechtlichen Vorschriften.

Bei Anstellung im Rahmen einer privatrechtlichen Beschäftigung erfolgt die Eingruppierung in Entgeltgruppe E 14 TV-L.

Weitere Informationen

• Anhang 1