Stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d)

Die Seniorenwohnanlage „Am See“ ist eine Einrichtung der NGD (Norddeutsche Gesellschaft für Diakonie). Zur Seniorenwohnanlage gehören: • 138 Seniorenwohnungen mit Service, • 78 Einzelappartements und 2 Doppelappartements im Pflegehaus „Seeblick“ • 50 Einzelappartements im Haus "Schafredder" • der Ambulante Pflegedienst „Am See“, • die Tagespflege „Am See“ mit 20 Gastplätzen. • und die Seniorenwohngemeinschaften Am Schlossplatz, Neuwerk, Fritz Niemand Haus und Holsteiner Straße. Bei uns werden Menschen mit Unterstützungs- und/oder Pflegebedarf in drei Teilbereichen versorgt: • Ambulant in der eigenen Wohnung im Ort, in unserer Wohnanlage oder in einer unserer Wohngemeinschaften, • als Gäste in der Tagespflege oder • in den Wohnbereichen des stationären Pflegehauses „Seeblick“. Wir bieten älteren Menschen mit und ohne Pflegebedarf ein Zuhause. Übernehmen Sie Verantwortung und gestalten Sie Prozesse damit die Pflegequalität auf einem hohen Niveau sichergestellt ist! Werden Sie Teil unseres Teams als stellvertretende Pflegedienstleitung (m/w/d) und unterstützen Sie dabei, unseren Pflegealltag optimal zu organisieren!

Ihre Vorteile

• Vergütung gemäß dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) EP 12 zzgl. Zusatzversorgung, jährlichen Sonderentgelten und verschiedenen Zulagen
• attraktive Zusatzleistungen wie die arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersversorgung
• 30 Urlaubstage sowie zusätzliche Sonderurlaube
• weitere Benefits wie Dienstradleasing über JobRad, corporate benefits, Arbeitgeberzuschuss zum Deutschlandticket oder WGKD
• die Möglichkeit, sich durch Fort- und Weiterbildungen beruflich und persönlich weiterzuentwickeln
• ein Team, in dem alle an einem Strang ziehen und in dem Ihre Leistung wertgeschätzt und unterstützt wird
• ein Tätigkeitsfeld mit abwechslungsreichen und verantwortungsvollen Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Sie übernehmen die verantwortungsvolle Aufgabe der Fach- und Dienstaufsicht gegenüber den Mitarbeitenden des Ambulanten Pflegedienstes
• Sie wirken bei der Konzeptionierung, Implementierung sowie Evaluation mit und sind wesentlicher Bestandteil bei der Weiterentwicklung von Angeboten und Dienstleistungen
• In Ihren Verantwortungsbereich fallen die fachgerechte Führung, die Einrichtung und die Entwicklung der Pflegedokumentation
• Sie kontrollieren die Leistungserfassung und führen den Soll-Ist-Abgleich durch
• Sie unterstützen bei der Erarbeitung und Implementierung von Qualitätsprozessen
• Sie erstellen Dienst- und Tourenpläne und sind für die Planung und Durchführung von Teambesprechungen verantwortlich
• Sie sind sich der Wichtigkeit Ihrer eigenen Fachlichkeit und der Ihres Teams bewusst und fördern diese gezielt durch die Teilnahme an Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Ihr Profil

• Sie sind examinierte*r Altenpfleger*in oder Gesundheits- und Krankenpfleger*in
• Sie scheuen sich nicht vor Entscheidungen, zeigen Freude und Einsatzbereitschaft in der Arbeit mit Menschen und im Team, sowie die damit verbundene Empathie und Durchsetzungskraft
• Kommunikationsstärke sowie ein freundliches und verbindliches Auftreten sind für Sie selbstverständlich
• Sie verfügen idealerweise über Kenntnisse in der Software Connext Vivendi
• Sie achten den kirchlich-diakonischen Auftrag unseres Unternehmens und erfüllen die Ihnen übertragenen Aufgaben im Sinne der Kirche und Diakonie

Bewerbung

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