IT-Fachkraft (m/w/d) 04/25

Das Diakonisches Werk Pfalz nimmt die gesamtdiakonischen Aufgaben in der Evangelischen Kirche der Pfalz (Protestantische Landeskirche) wahr und sorgt für die diakonische Ausrichtung kirchlicher Arbeit. Es vertritt als anerkannter Spitzenverband der freien Wohlfahrtspflege die Diakonie im Bereich der Landeskirche und gehört dem Diakonischen Werk der Evangelischen Kirche in Deutschland an.

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt für unsere Einheit Informationstechnologie in Speyer eine*n

IT-Fachkraft (m/w/d)

Arbeitgeber: Diakonisches Werk Pfalz

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Sonstiges

Stellenumfang: Vollzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Karmeliterstraße 20, 67346 Speyer

Bewerbungsfrist: 15. Februar 2025

Aufgabenbeschreibung

· Installation, Wartung und Störungsbeseitigung an software- und cloudbasierten ITK-Systemen (NFON) und deren Applikationen (Cloudya)

· Aufbau, Konfiguration und Administration von Netzwerken (WLAN, Switchen, Routern, Firewalls und VPN Verbindungen etc.)

· Wartung und Administration der Server-Landschaft (ESXi VMware / Windows / Active Directory)

· Mitwirkung in IT-Projektarbeit

· IT Support/Hotline: 1st und 2nd Level Support (Ticketsystem)

· Erstellung und Pflege von technischen Dokumentationen der ITK-Systeme

· Einweisung und Schulung von Benutzer*innen

Voraussetzungen

· Berufsausbildung oder Studium im ITK-Bereich

· Fundiertes Wissen und Erfahrung im Bereich Telekommunikation & Netzwerktechnik

· Sehr gute Kenntnisse in Microsoft Office 2019 und Microsoft 365

· Freundliches Auftreten gegenüber Mitarbeiter*innen, Teamfähigkeit

· Kompetenz in der Fehleranalyse und Behebung

· Schnelle Auffassungsgabe und eigenständiges Arbeiten

· PKW-Führerschein (Klasse B) wünschenswert

· Toleranz und Respekt gegenüber anderen Kulturen und Lebensweisen

· Identifikation mit dem diakonischen Auftrag

Wir bieten

· Eine spannende, abwechslungsreiche und vielseitige Tätigkeit mit hohem eigenverantwortlichen Gestaltungsspielraum in einem sicheren, sozialen Unternehmen

· Attraktive Vergütung nach TVöD (inkl. Jahressonderzahlung und vermögenswirksame Leistungen, sowie 30 Tage Erholungsurlauf; der 31.12., 24.12. und 31.12. gelten zusätzlich als dienstfreie Tage)

· Arbeitszeiten können durch unsere Gleitzeitvereinbarung sehr flexibel gestaltet werden

· Maßnahmen zur Vereinbarung von Familie und Beruf (zertifiziert nach dem Evangelischen Gütesiegel Familienorientierung)

· Möglichkeit zur Teilnahme an passenden Fort- und Weiterbildungen

· Vielfältige Entwicklungsmöglichkeiten in unseren zahlreichen Einrichtungen