Sozialpädagogischer Mitarbeiter / Erzieher (m/w/d) ID 31648

Für das “Jugendzentrum Kulti“ am Standort Biesenthal und das “Kinder- und Jugendhaus Creatimus“ am Standort Rüdnitz, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt einen

Sozialpädagogischen Mitarbeiter (m/w/d)

mit 20-30 Wochenstunden, vorerst befristet als Elternzeitvertretung

Ihre Aufgaben sind:

• den Rahmen gestalten und sichern, dass Kinder und Jugendliche einen Ausgleich in ihrer Freizeit erleben und Beziehungen gestalten
• als Ansprechpartner und Ansprechpartnerin für Kinder und Jugendliche in ihren Fragen und spezifischen Problemen zur Verfügung stehen
• sozialpädagogische Gruppenarbeit mit Kindern und Jugendlichen planen und umsetzen
• Projekte mit Kindern und Jugendlichen planen, vorbereiten und durchführen und dokumentieren
• Koordination und Pflege von Netzwerken im Bereich Freizeit, Jugendhilfe und Schule
• die Jugendeinrichtung in der Öffentlichkeit präsentieren
• Verwaltungstätigkeiten im geringen Umfang erledigen
• Teilnahme an Gremien und Besprechungen zum fachlichen Austausch

Wichtig sind für uns:

• der Abschluss staatlich anerkannter Erzieher (m/w/d) oder ähnliche Ausbildung bzw. BA Soziale Arbeit
• Erfahrung in Praktika der Kinder- und Jugendhilfe
• dass Sie Begeisterung, Ideenreichtum und persönliches Engagement mitbringen
• Vielseitigkeit und ein hohes Maß an Selbstständigkeit
• dass Sie flexibel und kreativ mit den Anforderungen in der offenen Jugendarbeit umzugehen wissen
• Ihre Freude und Begeisterung an der Umsetzung von Projekten mit Kindern und Jugendlichen im Jugendzentrum
• die Vorlage eines erweiterten Führungszeugnisses und des Masernschutzes

Für Fragen stehen Ihnen der Bereichsleiter, Herr Ralf Klinghammer, telefonisch unter 03338-66-710, gern zur Verfügung.

Wir bieten Ihnen:

• die Vorteile eines zuverlässigen Trägers
• Mitbestimmung ist für uns selbstverständlich und etabliert
• eine faire Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz
• eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Bewerbung

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