Altenpfleger*in / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachmann*frau

Für unser „Haus an der Trebel“ in Grimmen, suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine*n

Altenpfleger*in / Gesundheits- und Krankenpfleger*in / Pflegefachmann*frau.

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (ab 30 Wochenstunden) und unbefristet zu besetzen.

Das Haus an der Trebel bietet schwerstmehrfach behinderten pflegebedürftigen Kindern, Jugendlichen und Erwachsenen mittel- bis langfristig ein Zuhause. Wir bieten 48 Pflegeplätze in Einzel- und Doppelzimmern an. Das dreigeschossige Gebäude ist sehr modern, hell und freundlich gestaltet; ein Ort zum Wohlfühlen. Zum Haus gehören eine Parkanlage und ein Sinnesgarten, den unsere Kunden sehr gern nutzen.

Aufgabenbeschreibung

• Sie kümmern sich unter Beachtung von individuellen Kundenwünschen und Ressourcen zuverlässig um die ganzheitlichePflege und individuelle Betreuung unserer Bewohnerinnen und Bewohner.
• Sie koordinieren, planen und führen zuverlässig alle Leistungen, wie Grundpflege sowie ärztlich verordnete Behandlungspflege durch.
• Sie pflegenKontakte zu Angehörigen und Betreuer*innen.
• Sie motivierenundleiten unsere Pflegekräfte, Auszubildenden und Praktikanten an.
• Sie dokumentieren zuverlässig alle durchgeführten Tätigkeiten und arbeiten aktiv an unserem Qualitätsmanagement mit.

Voraussetzungen

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger*in, Gesundheits- und Krankenpfleger*in, Pflegefachmann*frau oder haben einen vergleichbaren Abschluss.
• Sie verfügen über ein hohes Maß an Engagement und Belastbarkeit sowie PC-Kenntnisse.
• Sie denken innovativ, handeln kooperativ und sind teamfähig.
• Sie treten sicher und kompetent auf, verfügen über Durchsetzungs- und Integrationsfähigkeit und haben Freude am selbstständigen Arbeiten.

Wir bieten

• Wir zahlen eine tarifliche Vergütung nach AVR DW M-V (3.555,00 € - 3.929,00 € brutto pro Monat bei 40 Stunden/Woche) mit Jahressonderzahlung und vielem mehr.
• Sie erhalten Kinderzuschläge – 100 € brutto pro Kind (bei Vollzeit) sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsangeboten.
• Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Innerhalb unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren Sie z.B. von dem EGYM-Wellpass.
• Sie erhalten Personalrabatte auf Angebote und Leistungen in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.