Sozialarbeiter / Sozialpädagoge im Fach-und Sonderdienst (m/w/d) ID 32037

Wir freuen uns auf Sie.

Die Besondere Wohnform für erwachsene Menschen mit schweren psychischen Beeinträchtigungen, am Standort Lindenstraße 2, Lübben sucht Sie zum nächstmöglichen Zeitpunkt als

Sozialarbeiter / Sozialpädagoge im Fach-und Sonderdienst (m/w/d)

mit 30-40 Wochenstunden, unbefristet

In unserem Apartmentwohnhaus mit angegliederten Außenwohnungen erfahren 35 erwachsene Menschen mit zum Teil schweren psychischen Erkrankungen personenzentrierte Assistenz. Wir unterstützen die Teilhabeberechtigten freundlich, auf Augenhöhe und zielorientiert – setzen auf gute, vertrauensvolle Beziehungsarbeit und hohe fachliche Standards als Wirkfaktoren.

Diese Aufgabenfelder erwarten Sie:

• zentrale Schnittstelle zur Leitung sowie Kontakt- und Netzwerkarbeit zu unseren Kliniken, Leistungsträgern, Ämtern und Behörden
• Etablierung eines regelmäßigen Beratungsangebots für die in der Einrichtung lebenden Menschen
• aktive Mitarbeit im Fach- und Sonderdienst unter Leitung des Psychologen
• Aktive Multiplikation der Stiftungswerte
• Erbringung von personenbezogenen Leistungen
• Projektbezogene Mitarbeit in den Bereichen technische Assistenzen und digitale Teilhabe

Wichtig sind für uns:

• Ihr Abschluss als Sozialarbeiter oder Sozialpädagoge (m/w/d), oder eine gleichgestellte Qualifikation
• Meinungsstärke, Wille zur Gestaltung gepaart mit der Offenheit für ein Gegenüber und der Fähigkeit zu professioneller Selbstreflektion
• dass Sie gelernt haben Menschen und dem Kollegium zuzuhören und offene Fragen zu stellen
• professioneller Umgang mit Fremd- und Eigengefährdung
• dass Sie sich als stabil erleben, interessiert sowie neugierig sind und Kraft zu geben haben

Für Fragen steht Ihnen unsere überregionale Einrichtungsleitung, Herr Tino Neumann per Mail ti.neumann@lobetal.de und telefonisch unter 03546 / 22534-120 gern zur Verfügung.

Wir bieten Ihnen:

• flexible Arbeitszeitgestaltung mit Freiraum für mobile Arbeit
• die Vorteile eines zuverlässigen Trägers
• Mitbestimmung ist für uns selbstverständlich und etabliert
• eine Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz in der Entgeltgruppe 9
• eine Jahressonderzahlung (insgesamt ein Monatsgehalt zusätzlich)
• regelmäßige Tariferhöhungen und Stufensteigerungen
• vermögenswirksame Leistungen
• Kinderzuschlag pro Kind für Kindergeldempfänger
• 30 Urlaubstage
• betriebliche Altersvorsorge der EZVK
• Bezuschussung von 15 € monatlich für das Deutschland-Ticket im Abo oder
• Dienstrad-Leasingmodell mit JobRad
• Corporate Benefits (vergünstigte Konditionen u. a. für Sport- und Freizeitangebote, Shopping und Kultur)
• viele Karriereperspektiven - hierfür sind auch Ihre Weiterbildungsideen bei uns herzlich willkommen

Bewerbung

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