eine Auszubildende/einen Auszubildenden zur/zum Verwaltungsfachangestellten - Fachrichtung Kirchenverwaltung und Kommunalverwaltung

Seit dem 1. Januar 2024 sind die Verwaltungen der Kirchenkreise Herne und Gelsenkirchen und Wattenscheid vereinigt im Kreiskirchenamt an der Emscher. Das Kreiskirchenamt dient der Kreissynode, dem Kreissynodalvorstand, den Kirchengemeinden und den Fachbereichen in beiden Kirchenkreisen durch Vorbereitung und Durchführung von Entscheidungen.

Das Kreiskirchenamt an der Emscher berät, begleitet und unterstützt Kirchengemeinden und Fachbereiche in Fragen der allgemeinen Verwaltung, der Personalverwaltung, der Haushalts- und Finanzverwaltung sowie bei Bau-, Friedhofs- und Liegenschaftsangelegenheiten fachlich kompetent und kostenbewusst.

Arbeitgeber: Kreiskirchenamt an der Emscher

Stellenart: Ausbildungsplatz / Praktikumsplatz

Arbeitsfeld: Verwaltung / Verband / Organisation

Stellenumfang: Vollzeit

Befristung: befristet

Arbeitsort: Am Bugapark 1C, 45899 Gelsenkirchen

Eintrittsdatum: 01. August 2025

Bewerbungsfrist: 30. April 2025

Was erwartet Sie

• dreijährige Ausbildung Verwaltungsfachangestellte/r. Erwerb von zwei Ausbildungsabschlüssen.
• Abwechslungsreiche und interessante Einsatzstellen in der Praxiszeit (z.B. Personal, Liegenschaften, Finanzen, Organisation und Service etc.).
• 12-wöchiges Praktikum in einer Kommunalverwaltung.
• Die theoretische Ausbildung erfolgt zentral in Wuppertal am Berufskolleg Elberfeld, am Bergischen Studieninstitut und in der Bildungsstätte „Bundeshöhe“. Während des Blockunterrichts erfolgt eine kostenfreie Unterbringung und Verpflegung sowie die Erstattung der Fahrkosten.
• Die Möglichkeit kirchliches Leben aktiv mitzugestalten und soziale Projekte mit Ihrer Arbeit zu fördern.
• Nach dem erfolgreichen Abschluss sehr gute Übernahmechancen.

Wir erwarten von Ihnen

• Abgeschlossene Schulausbildung (Fachoberschulreife oder vergleichbarer Abschluss)
• Gutes sprachliches Ausdrucksvermögen in Wort und Schrift
• Gutes Textverständnis
• Gute organisatorische Fähigkeiten und Sorgfältigkeit
• Ausgeprägtes Arbeits- und Sozialverhalten

Wir bieten Ihnen

• Eine vielseitige Ausbildung in einer modernen Verwaltung
• Ständige Begleitung während der Ausbildungszeit
• Flexible Arbeitszeiten (Gleitzeitregelung ohne Kernarbeitszeit)
• Vergütung nach BAT-KF
• 30 Urlaubstage, Jahressonderzahlung
• Zusätzliche betriebliche Altersvorsorge bei der kirchlichen Zusatzversorgungskasse Dortmund
• Moderner Arbeitsplatz

Weitere Informationen

• Anhang 1