Stationsassistenzen (m/w/d)

Das Marienstift Arnstadt ist Träger diakonischer und sozialer Einrichtungen, u.a. einer Fachklinik für Orthopädie, einer Schule/Förderzentrum, einer anerkannten Werkstatt für behinderte Menschen, von Wohnheimen für behinderte Menschen, Einrichtungen der Behinderten- und Eingliederungshilfen, der Kinder- und Jugendhilfe, der Frühförderung sowie Beratungsstellen mit über 500 engagierten Mitarbeitenden.

Wir suchen für unsere Fachklinik für Orthopädie ab 01.01.2026 in Teilzeit und zunächst befristet für 1 Jahr Stationsassistenzen (m/w/d).

Sie werden

• schwerpunktmäßig die Speisenversorgung, d.h. die Portionierung des Essens und die Verteilung auf den Stationen an unsere Patienten (inkl. Getränken), übernehmen
• nach den Mahlzeiten die Tabletts zurückführen, das Geschirr spülen und für weitere Mahlzeiten vorbereiten
• desinfizierende Reinigungsarbeiten in der Küche und den Patientenzimmern übernehmen
• unsere Pflegefachkräfte auf den Stationen beim Stationsalltag unterstützen
• Hol- und Bringedienste sowie Patiententransporte übernehmen
• Betten aufbereiten (ab- und beziehen)
• alle hygienischen Richtlinien und Vorgaben beachten und einhalten

Sie haben/Sie sind

• mindestens eine abgeschlossene einjährige Ausbildung als Pflegehilfskraft (m/w/d)
• idealerweise erste Erfahrung im pflegerischen Bereich und in der Küche
• Kenntnisse im Umgang mit Lebensmitteln (IfSG) und eine max. 3 Monate alte Bescheinigung zur Teilnahme an der Belehrung über Maßnahmen zum Infektionsschutz („Gesundheitspass“)
• einen Nachweis im Sinne des Masernschutzgesetzes
• eine selbstständige und zuverlässige Arbeitsweise gewohnt und haben Freude an dienstleistungsorientierten Arbeiten
• körperlich belastbar und flexibel im Früh- und Spätdienst (auch am Wochenende und an Feiertagen) einsetzbar

Wir bieten Ihnen

• einen Arbeitsplatz in einer modernen diakonischen Fachklinik in der schönen Bachstadt Arnstadt
• eine leistungsgerechte Vergütung nach AVR – Fassung Diakonie Mitteldeutschland
• eine zusätzliche Altersversorgung, in die 7,1 % des monatlichen Bruttoentgelts eingezahlt werden
• 31 Tage Urlaub
• einen Kinderzuschlag pro Kind bei Kindergeldbezug
• Angebote im Rahmen des Betrieblichen Gesundheitsmanagements, u.a. Dienstrad

Weitere Informationen

• Anhang 1

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.