Gesundheits- und Pflegeassistent:in, GPA (m/w/x), Ambulante Pflege Flottbek-Nienstedten, Hamburg West, Vollzeit, Teilzeit GPA in den Elbvororten / Hamburger Westen, kein Führerschein erforderlich, wir haben auch Touren per Fahrrad

Die Diakoniestation Flottbek-Nienstedten ist Teil der Martha Stiftung und in der ambulanten Pflege tätig. Unser Pflegeteam versorgt Klient:innen in der Region Flottbek, Nienstedten, Altona, Lurup, Osdorf und in benachbarten Stadtteilen. Wir sorgen dafür, dass unsere Klient:innen auch dann noch zu Hause leben können, wenn die Kräfte weniger werden. Wir suchen für unser Team engagierte und wertschätzende Mitarbeiter:innen, die sich tatkräftig und liebevoll für die uns anvertrauten Menschen einsetzen. Ambulante Pflege geht bei uns auch ohne Führerschein. Wir stellen dir gerne ein Fahrrad als Dienstfahrzeug zur Verfügung.

Das sind deine Aufgaben

• Allgemeine pflegerische und (leichte) behandlungspflegerische Tätigkeit
• Beratung unserer Klient:innen und deren Angehörigen
• Digitale Pflegedokumentation per MDA (SNAP)

Das bringst du mit

• Du hast eine abgeschlossene Ausbildung als Gesundheits- und Pflegeassistent:in, GPA
• Du hast gute pflegerische Fachkenntnisse sowie Kenntnisse im Notfallmanagement
• Du zeichnest dich durch eine strukturierte und effektive Arbeitsweise aus
• Du hast Freude am Umgang mit älteren und pflegebedürftigen Menschen
• Führerschein wünschenswert, wir stellen dir aber auch gerne alternativ ein Dienstfahrrad zur Verfügung.
• Du verfügst über gute Deutschkenntnisse (mind. B2)

Das bieten wir

• 30 Tage Urlaub
• Aus- und Weiterbildung
• Betriebliche Altersvorsorge
• Familienfreundliches Arbeitsumfeld
• Gute Verkehrsanbindung
• JobRad
• Kirchlicher Tarifvertrag Diakonie (KTD)
• Kostenloses externes Beratungsangebot für Mitarbeitende
• Mitarbeiterevents
• Mitarbeiterrabatte
• Sonderzahlungen
• Sport- und Fitnessangebote
• Vermögenswirksame Leistungen
• Zuschuss zum Deutschlandticket
• Kleidergeld
• kostenlose Getränke
• Prämie für kurzfristiges Einspringen

• Leistungsgerechte Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD)
• Sonderzahlungen im Juni und November, plus Zulagen für Sonn- und Feiertage
• Jährliche Gehaltssteigerungen durch Tariferhöhungen
• 30 Tage Urlaub
• Eine wertschätzende und zugewandte Arbeitsatmosphäre
• E-learning
• Eine langfristige berufliche Perspektive in unserer Stiftung
• Flexible Wellness- und Sportangebote durch Zuschuss zum EGYM Wellpass
• Zugang zum Vorteilsportal für Mitarbeiter:innen mit attraktiven Rabattangeboten
• Arbeit mit Sinn bei einer gemeinnützigen Arbeitgeberin mit Tradition seit 1849
• Ein tolles Betriebsklima mit netten Kolleg:innen, die sich auf deine Unterstützung freuen

Bewerbung

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