Kinderpfleger (m/w/d) in Obertrubach

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: 91286 Obertrubach

Eintrittsdatum: 01. September 2026

Das erwartet Sie

• Mitarbeit beim Aufbau und der Weiterentwicklung eines neu eröffneten Hortes
• Pädagogische Begleitung und Betreuung von Grundschulkindern im Hortalltag
• Unterstützung bei der Gestaltung von Freizeit-, Spiel- und Kreativangeboten
• Mitwirkung bei der Hausaufgabenbetreuung und bei pädagogischen Projekten
• Zusammenarbeit im pädagogischen Team sowie mit Eltern, Schule und Träger
• Beteiligung an der Umsetzung des pädagogischen Konzepts und an Qualitätsentwicklungsprozessen

Das zeichnet Sie aus

• Abgeschlossene Ausbildung als staatlich geprüfte Kinderpflegerin (m/w/d)
• Freude an der Arbeit mit Kindern im Grundschulalter
• Verantwortungsbewusstsein, Zuverlässigkeit und eine wertschätzende Haltung
• Teamfähigkeit sowie eine offene und klare Kommunikation
• Engagement und Bereitschaft, sich aktiv in einen neu entstehenden Hort einzubringen
• Identifikation mit den Werten und dem Leitbild der Johanniter-Unfall-Hilfe e. V.

Das bieten wir Ihnen

• 13. Monatsgehalt
• strukturierte Einarbeitung
• attraktive Vergütung
• positive Arbeitsatmosphäre
• Fort- und Weiterbildungen
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitendenfeste
• Vertrauensvolle Ansprechpersonen

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.