Gnoien: Verwaltungskraft (m/w/d) in Kombination mit Aufgaben des betreuten Wohnens für 30 Wochenstunden

Das Betreute Wohnen, angegliedert an die Pflegeeinrichtung „Maria an Marta Haus“, wurde 2001 eröffnet und bietet 20 Wohnungen für Rentner*innen und hilfebedürftige Menschen.

Arbeitgeber: Diakonie Mecklenburgische Seenplatte gGmbH

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Pflege / medizinische Versorgung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: befristet

Arbeitsort: Parkstraße 2, 17179 Gnoien

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Eintrittsdatum: 15. Mai 2026

Wen wir brauchen

Ihre Aufgaben sind:

Der*Die Mitarbeiter*in handelt im Sinne des diakonischen Leitbildes des Trägers. Er*Sie ist verantwortlich für die Verwaltung in der Einrichtung, die Beratung der Klient*innen und deren Bezugspersonen. Dabei arbeitet er*sie eng mit der Zentralverwaltung des Trägers zusammen. Er*Sie handelt im Rahmen der Qualitätsvorgaben des Trägers, der Einrichtung und der gesetzlichen Vorgaben.

  • Telekommunikation
  • Bearbeitung von Posteingang und Postausgang
  • Dokumentenverwaltung, -ablage, und -archivierung
  • Klient*innenverwaltung in der Software Sinfonie
  • Verwaltung und Bestellung von Bürobedarf
  • Rechnungs- und Belegwesen
  • Führung des Kassenbuchs
  • Geldmittelverwaltung von Klienten
  • Briefverkehr und allgemeine Schreibarbeiten in Absprache mit EL und PDL
  • Mieterakquise, Wohnungsvermietung/Wohnungsübergaben
  • Gestaltung von Betreuungsangeboten für die Mieter des Betreuten Wohnens
  • Unterstützung bei Antragstellungen jeglicher Art

Unsere Erwartungen

  • Kaufmännische Ausbildung
  • Gute EDV-Kenntnisse
  • Loyalität und die Bereitschaft, das diakonische Profil mitzugestalten.

Gute Gründe, sich für uns zu entscheiden

    • ein interessantes, abwechslungsreiches, teamorientiertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
    • eine persönliche und fundierte Einarbeitung
    • eine langfristige berufliche Perspektive oder einen unbefristeten Arbeitsvertrag
    • einen eigenständigen Verantwortungsbereich
    • eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR DW MV) / Eingruppierung
    • jährliche Sonderzahlungen und Jubiläumszuwendungen
    • Kinderzuschlag und teamfördernde Leistungen
    • Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Supervision
    • eine betriebliche Altersvorsorge und vermögenswirksame Leistungen

    Die Angabe des Gehaltsrahmen orientiert sich immer an einer 40-Stunden-Woche als Bruttogehalt und ist nicht verbindlich. Endgültige Eingruppierungen werden erst nach Prüfung der anrechungsfähigen Zeiten festgestellt.

    Kontakt

    Diakonie Mecklenburgische Seenplatte gGmbH
    Töpferstraße 13
    17235 Neustrelitz
    Deutschland

    03981/245720

    Bewerbung

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