Ausbildung zur Pflegefachkraft (m/w/d) in der ambulanten Pflege

Logisch, als Neuling in Ihrem Beruf sind Sie wissbegierig und voller Tatendrang. Dafür haben wir was: hohe Ausbildungsstandards, flache Hierarchien und ein erfahrenes Team, das Ihnen mit Herz und Verstand zur Seite steht. Überlassen Sie Ihre berufliche Zukunft nicht dem Zufall, sondern setzen Sie sich mit Freude und Energie für all das ein, was Ihnen erstrebenswert erscheint. Ob im Miteinander mit anderen Menschen oder auf der fachlichen Ebene. Bei uns können Sie mitgestalten. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Ausbildungsplatz / Praktikumsplatz

Arbeitsfeld: Pflege / medizinische Versorgung

Stellenumfang: Vollzeit

Befristung: befristet

Arbeitsort: Bergisch Gladbacher Straße 177, 51063 Köln

Das erwartet Sie

• Eine umfassende 3-jährige Ausbildung zur Pflegefachkraft mit abwechslungsreichen Theorie- und Praxisphasen – optimaler Start in den Pflegealltag
• Verantwortung in der medizinischen und pflegerischen Versorgung von Menschen, die auf Unterstützung angewiesen sind
• Ein empathisches Team aus erfahrenen Pflegekräften, das beim Einstieg begleitet, anleitet und jederzeit unterstützt
• Sehr gute Übernahmechancen nach erfolgreichem Abschluss der Pflegeausbildung
• Zuschuss zur Firmenfitness über EGYM Wellpass – nur 25 € monatlich für Sport, Fitness und Gesundheit

Das zeichnet Sie aus

• Ein mittlerer Schulabschluss oder ein Hauptschulabschluss mit einer abgeschlossenen mindestens 2-jährigen Berufsausbildung oder einer Ausbildung als Pflegehelfer (m/w/d) bzw. Pflegeassistent (m/w/d)
• Freude am Umgang mit Menschen und der Wunsch, im Rahmen der Ausbildung zur Pflegefachkraft wirklich etwas Sinnvolles zu tun
• Einfühlungsvermögen und ein gutes Gespür dafür, was Patientinnen und Patienten brauchen
• Sorgfältiges Arbeiten – besonders bei Pflegedokumentation und Pflegeplanung
• Offenheit für Neues und die Bereitschaft, dazuzulernen – niemand muss schon alles können
• Teamgeist und gleichzeitig die Motivation, Aufgaben auch eigenständig zu übernehmen
• Führerschein Klasse B ist von Vorteil, aber kein Muss

Die Anmeldung für die Pflegeschule übernimmt der Auszubildende selbst – keine Sorge, wir stehen bei Fragen jederzeit zur Seite.

Das bieten wir Ihnen

• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• 13. Monatsgehalt
• Vermögenswirksame Leistungen
• kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Auslandsrückholdienst
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Anrechnung der Ausbildungszeit auf die tarifliche Einstufung bei Übernahme
• Vertrauensvolle Ansprechpersonen
• Kaffee, Tee & Wasser
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• attraktive Ausbildungsvergütung
• gute Entwicklungschancen auch nach der Ausbildung
• regelmäßige Mitarbeitendengespräche
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• strukturierte Einarbeitung

Ihr Einsatzort Der Regionalverband Köln/Leverkusen/Rhein-Erft erstreckt sich über Köln, die gesamte Region des Rhein-Erft-Kreises sowie die Stadt Leverkusen. In Köln sind die Johanniter seit 1955 vertreten. In unserem Regionalverband engagieren sich rund 500 hauptamtliche Mitarbeitende, etwa 350 Ehrenamtliche sowie rund 40 Auszubildende und 60 Freiwilligendienstleistende, die in den unterschiedlichsten Bereichen aktiv sind. Zu unseren vielfältigen Angeboten zählen: Kindertageseinrichtungen, offene Ganztagsangebote in Schulen, Notrufdienste, die ambulante Pflege in Köln und Leverkusen, eine umfangreiche Seniorenberatung sowie unser ambulanter Hospizdienst. Mit unserer Hochwasserhilfe im Rhein-Erft-Kreis unterstützen wir die seit Juli 2021 die betroffenen Menschen in der Region. Zahlreiche Krankentransporte und Einsätze in der Notfallrettung sowie Sanitätsdienste bei kleineren und ganz großen Veranstaltungen gehören an 365 Tagen zu unserem Aufgabenbereich. Unsere Alarmzentrale organisiert für den Auslandrückholdienst Hilfe für unsere Mitglieder weltweit.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.