Psychologischer Psychotherapeut (m/w/d) als Teamleitung, München

Die Psychotherapeutische Fachambulanz für Gewalt- und Sexualstraftäter - unter der Trägerschaft des Evangelischen Hilfswerks München gGmbH - prüft die Indikation für Behandlungsmaßnahmen von Gewalt- und Sexualstraftätern, führt selbst ambulante forensisch-psychotherapeutische bzw. -sozialpädagogische Behandlungen durch und entwickelt neue psychosoziale Interventionsformen. Für einen unserer Münchner Standorte suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt, jedoch spätestens zum August 2026 eine*n Psychologische*n Psychotherapeut*in als Leitung eines Interventionsteams in Teilzeit (25 Wochenstunden). Die Stelle ist als Elternzeitvertretung zunächst befristet bis 31. Mai 2027.

Das sind Ihre Aufgaben:

• Leitung eines Teams von etwa sechs Mitarbeitenden (psychotherapeutische und sozialpädagogische Mitarbeitende)
• Mitarbeit in der Gesamtleitung in Sachen Personal-, Organisations- und Programmentwicklung
• Weiterentwicklung der Gesamtkonzeption
• Projektleitung
• Enger Austausch mit den anderen Teamleitungen der Standorte in München, Landshut und Memmingen

Das wünschen wir uns von Ihnen:

• Approbation in einem psychotherapeutischen Richtlinienverfahren
• Mehrjährige Berufserfahrung
• Wünschenswert sind Arbeitserfahrung in einer forensischen Einrichtung sowie Kenntnisse in der Risiko- und Gefährlichkeitseinschätzung
• Neugier und Freude an der Entwicklung neuer Perspektiven und Konzepte
• Mittragen des diakonischen Auftrags

Darauf können Sie sich freuen:

• Klare Aufgabendifferenzierung mit standardisierten Arbeitsabläufen
• Eigenverantwortliche Tätigkeit nach wissenschaftlich anerkannten Verfahren und integrativer Methodik
• Wöchentliche Fallsupervisionen (einzeln und in der Gruppe; verschiedene Therapieverfahren)
• Teamsupervision und Teambuildingmaßnahmen
• Fundierte Einarbeitung mit sofortiger Fortbildungsmöglichkeit
• Eine der Verantwortung entsprechende Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern mit Leitungszulage sowie Zusatzleistungen
• Zertifizierte Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten
• Mitarbeit in einem innovativen, gemeinnützigen und vielfältigen Sozialunternehmen mit hoher Mitwirkungs- und Beteiligungskultur
• Hybrides Arbeitsmodell mit moderner technischer und räumlicher Ausstattung
• Förderung zukunftsfähiger Mitgestaltung des therapeutischen Angebots
• 31 Urlaubstage (bei 5-Tage-Woche) plus zwei weitere freie Tage für den 24.und 31. Dezember
• Viele Zusatzleistungen (attraktives betriebliches Altersvorsorge-Programm, Beihilfeversicherung, Familienbudget u.a.)
• Zuschuss zum Deutschlandticket und Jobrad-Leasing
• Vergünstigungen für Mitarbeitende (Mode, Tickets, Mobilfunk, Reisen u.v.m.)

Bewerbung

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