IT Azure Administrator (m/w/d)
Das CJD ist eines der größten Bildungs- und Sozialunternehmen in Deutschland. Rund 11.000 Mitarbeitende fördern und begleiten Kinder, Jugendliche und Erwachsene an über 350 Standorten – darunter Kitas, Schulen, Berufsbildungswerke und Lehrbetriebe sowie Kliniken, Reha-Einrichtungen, Wohngruppen und Werkstätten.
Im Zentralbereich Digitalisierung & IT verantworten Sie gemeinsam mit dem Team den Betrieb und die Weiterentwicklung moderner Cloud und Hybrid Umgebungen. Der Schwerpunkt Ihrer Tätigkeit liegt im Microsoft 365 und Azure Umfeld sowie in der sicheren Integration bestehender On Premises Infrastrukturen.
Arbeitgeber: CJD Digitalisierungs- und IT Zentrum
Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Hochschulabsolventen
Arbeitsfeld: Sonstiges, Verwaltung / Verband / Organisation
Stellenumfang: Vollzeit
Befristung: Unbefristet
Arbeitsort: Europaallee 6, 67657 Kaiserslautern
Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Eintrittsdatum: 01. Juli 2026
Bewerbungsfrist: 30. Mai 2026
Ihr neues Aufgabengebiet
- Betrieb und Administration von Microsoft 365 Diensten wie Exchange Online, Teams und SharePoint Online
- Administration von Entra ID inklusive Identitäts und Berechtigungsstrukturen
- Betrieb hybrider Identitäten und Dienste im Zusammenspiel von Active Directory, Azure AD Connect und Hybrid Exchange
- Verwaltung von Windows Endgeräten über Microsoft Intune
- Umsetzung und Pflege von Conditional Access Richtlinien
- Betrieb und Weiterentwicklung von Azure Virtual Desktop
- Monitoring, Incident und Change Management im Cloud und Hybrid Betrieb
- Pflege von technischen Dokumentationen und Betriebshandbüchern
Ihr Profil
- Abgeschlossene IT Ausbildung oder vergleichbare Qualifikation
- Praxiserfahrung im Microsoft 365 und Azure Umfeld
- Kenntnisse in Entra ID, hybriden Identitäten und Benutzerverwaltung
- Erfahrung mit Intune basierter Geräte und Richtlinienverwaltung
- Grundverständnis von Conditional Access und Sicherheitsrichtlinien
- Strukturierte und verantwortungsbewusste Arbeitsweise mit Serviceorientierung
- Teamfähigkeit und Bereitschaft zur fachlichen Weiterbildung
- Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört
Wir bieten
- Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD EG 8, Kinderzuschlag, Jahressonderzahlung
- Kontinuierliche Tarifsteigerungen
- 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend & Silvester keine Urlaubstage notwendig
- Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit & Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen
- Möglichkeit des mobilen Arbeitens
- Sonderrabatte (über 800 Markenanbieter Corporate Benefits)
- Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
- Möglichkeit des Bikeleasings
- Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz & öffentlichen Verkehrsmitteln
- Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
- Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- & Weiterbildungen
- Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
- Das Rahmenschutzkonzept des CJD wird aktiv gelebt und vor Ort so angepasst, dass jede Einrichtung ein sicheres und gewaltfreies Umfeld für alle schafft
- Eine Gemeinschaft, deren Werte auf dem christlichen Menschenbild basieren
Kontakt
CJD Digitalisierungs- und IT Zentrum
Herr Martin Hennchen
0171 265790167657 Kaiserslautern
Deutschland
Bewerbung
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