Inklusionsfachkraft (m/w/d)

Kennziffer: 2604-11 eva:lino Mö

Werde Teil unseres Teams in der eva:lino Kita Mönchfeldstraße! In unserer Kita wachsen Kinder aus verschiedenen Kulturen gemeinsam auf. Ob kreativ, forschend oder spielerisch – du trägst dazu bei, eine Umgebung zu schaffen, in der jedes Kind seine Talente entfalten kann. Ab September 2026 entwickeln wir die Kita Mönchfeldstraße zur Kita S-Plus weiter und setzen einen erweiterten Schwerpunkt im Bereich Inklusion. Dafür richten wir feste Inklusionsplätze für Kinder mit Förderbedarf ein. Wir suchen eine Inklusionsfachkraft, die unser Team mit Fachkompetenz, Einfühlungsvermögen und Verantwortungsbewusstsein verstärkt und die individuelle Förderung der Kinder aktiv mitgestaltet. Haben wir Dein Interesse geweckt? Schau gerne auf Instagram vorbei @evalino_Stuttgart oder auf unserer Homepage www.eva-lino.de

Deine Aufgaben bei uns:

• Du gestaltest gemeinsam mit Deinen Kolleg:innen den pädagogischen Tagesablauf
• Du bist die erste Bezugsperson für das Inklusionskind und unterstützen das Kind um am Alltag der Kita teilhaben zu können
• Du setzt pädagogische Angebote entsprechend Deiner eigenen Stärken und Präferenzen um
• Du nimmst engagiert an Teamsitzungen teil und bringst Deine pädagogische Perspektive ein
• Du übernimmst Verantwortung für Elterngespräche, Portfolios, etc. Deiner Bezugskinder
• Du verfügst über Kenntnisse und Erfahrungen in partnerschaftlicher und kultursensibler Zusammenarbeit mit Eltern unterschiedlicher Herkunft und liebst Vielfalt genauso wie wir

Wir wünschen uns:

• ein:e Kolleg:in, als Fachkraft mit Erfahrung in der Begleitung von Kindern mit herausforderndem Verhalten und mit abgeschlossenem pädagogischem Studium oder einer anerkannten Berufsausbildung für den pädagogischen Bereich (Physio -,Ergotherapie, Logopädie)
• ein:e Kolleg:in, die/der bereits Erfahrung im Umgang mit Kinder mit Beeinträchtigung hat und diese auf Augenhöhe, liebevoll, aufmerksam und individuell durch den pädagogischen Alltag begleitet
• ein:e Kolleg:in, die/der Teamarbeit, persönliches Reflexionsvermögen, Empathiefähigkeit und eine offene Feedbackkultur genauso schätzt wie wir

Wir wünschen uns Mitarbeitende, die sich mit dem diakonischen Auftrag identifizieren und bereit sind, diesen mitzugestalten. Schwerbehinderte werden bei gleicher Eignung bevorzugt eingestellt.

Wir bieten Dir:

• ein vielseitiges Arbeitsfeld mit Gestaltungsräumen
• eine kontinuierliche alltagsintegrierte Fachberatung, sowie Arbeitsgruppen zu pädagogischen Themen
• eine begleitete Einarbeitung, durch die Kolleg:innen
• eine gemeinsame Gestaltung von Fachtagen, pädagogischen Tagen und Teambuilding Tagen
• eine Zulage von 70€ für 100% (Stuttgart-Zulage: bezieht sich auf den prozentualen Anteil des Arbeitsvertrages)
• umfangreiche Qualifizierungs-/ Fortbildungsangebote über unsere eva-Kompetenzwerkstatt sowie über externe Angebote
• mitarbeiterindividuelle Regelungen zur flexiblen Arbeitszeit
• ein 50% refinanziertes DeutschlandTicket Job
• Zuschuss zur Urban Sports Club Mitgliedschaft
• Möglichkeit zum Fahrradleasing über JobRad
• arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge

Die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werkes Württembergs in Anlehnung an den TVöD.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.