Regionalleitung WfbM – Spandau

Stephanus bietet seit über 140 Jahren einen gemeinschaftlichen Ort für gelebte Menschlichkeit. Unser Anspruch ist es, die Zukunft der Gesellschaft aktiv mitzugestalten: mit viel Engagement, Fachlichkeit und Empathie.

Das bedeutet für uns auch, dass die fachliche und persönliche Weiterentwicklung unserer Mitarbeitenden eine Herzenssache für uns ist: Vom Trainee zur Hausleitung, von der Auszubildenden zur Fachkraft mit Spezialwissen oder vom geschätzten Teammitglied zur Bereichsleitung: Welchen nächsten Entwicklungsschritt wünschen Sie sich – fachlich, räumlich oder finanziell? Sprechen Sie mit uns darüber!

Aufgabenbeschreibung

Als diakonischer Träger mit klarem Auftrag suchen wir für unsere Werkstätten im NordwestenBerlins eine erfahrene Führungspersönlichkeit mit Blick für Menschen, Prozesse und Zukunft.

Sie verantworten rund 270 Beschäftigtemit Assistenzbedarf sowie ein Team von 65 Mitarbeitenden und sind Teil unseres Leitungsteams. Dabei verbinden Sie wirtschaftliches Denken mit Motivation und Zielorientierung.

• Sie übernehmen die konzeptionelle, wirtschaftliche und personelle Gesamtverantwortung für drei Standorte in Spandau und gestalten die Umsetzung des BTHG aktiv mit. Gemeinsam mit Führungskräften und Mitarbeitenden setzen Sie die Standortrestrukturierung um.
• Zudem steuern und entwickeln Sie strategische/ operative Prozesse, Projekte und Angebote mit Blick auf Qualität, Kennzahlen und Wirtschaftlichkeit weiter, inklusive Arbeitsschutz und Zertifizierungen.
• Sie fördern Teilhaben, Inklusion und digitale Arbeitsfelder, begleiten Veränderungsprozesse in der Region.

Start Kennenlerngespräche 09.06.2026.

Voraussetzungen

• Sie verfügen über mehrjährige Erfahrung in der Leitung größerer Teams, idealerweise im Umfeld von WfbM oder in verwandten Feldern, und gestalten moderne Führung aktiv mit.

• Sie haben ein abgeschlossenes Studium im Bereich Management, Wirtschaft, Ingenieurwesen bzw. Technik oder eine vergleichbare Qualifikation. Entscheidend ist für uns Ihre Haltung und Ihre Motivation, Verantwortung zu übernehmen und Wirkung zu erzielen.

• Sie sind mit Prozessoptimierung, BTHG-Anforderungen und Aspekten der Teilhabe vertraut. Zudem bringen Sie idealerweise Kenntnisse in sonderpädagogischen oder rehabilitativen Kontexten mit. Einen Führerschein der Klasse B setzen wir voraus.

• Sie überzeugen durch Klarheit, Empathie und Präsenz, treffen pragmatische Entscheidungen und behalten dabei stets die Wirkung für die Menschen im Blick.

• Sie tragen unser christliches Menschenbild sowie unser Leitbild mit und lassen beides in Ihrem Arbeitsalltag sichtbar werden.

Wir bieten

Finanzielle Vorteile

Ihre Expertise und Ihr Engagement begeistern uns! Genau deshalb können Sie bei uns auf einen unbefristeten Arbeitsvertrag und ein Gehalt nach dem Tarif AVR DWBO sowie auf verschiedene zusätzliche Leistungen wie eine Jahressonderzahlung oder vermögenswirksame Leistungen zählen. Schicht-, Sonn- und Feiertagszuschläge sind für uns selbstverständlich. Zudem bieten wir Ihnen für jede Lebensphase die passende finanzielle Sicherheit: vom Krankengeldzuschuss bis zu Kinderzulagen. Und mit Corporate Benefits erhalten Sie Vergünstigungen auf Produkte und Dienstleistungen von namhaften Anbietern aus den Bereichen Sport, Mode, Freizeit oder Technik.

Vereinbarkeit von Privatleben & Beruf

Familie, Freunde, Hobbies und Veranstaltungen – zum privaten Alltag unserer Mitarbeitenden gehören viele verschiedene Erlebnisse, Termine und Ereignisse. Und dafür muss genug Zeit bleiben!

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.