Leitung (w/m/d) Ambulant Begleitetes Wohnen Teilzeit (19,5 Std.) – Aufstockung möglich

Sie möchten Angebote aktiv weiterentwickeln und Menschen mit Beeinträchtigung auf ihrem Weg zu mehr Selbstständigkeit und Teilhabe begleiten?

Dann übernehmen Sie die Leitung des Ambulant Begleiteten Wohnens (ABW) und gestalten gemeinsam mit Ihrem Team Unterstützungsangebote mit echtem Gestaltungsspielraum im Alltag der Klient*innen.

Arbeitgeber: CJD Niedersachsen Süd-Ost, Ambulant Begleitetes Wohnen

Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Hochschulabsolventen, Stelle für Führungskräfte

Arbeitsfeld: Beratung / Sozialarbeit, Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Verhandelbar

Befristung: Unbefristet

Arbeitsort: Lessingstraße 26, 38440 Wolfsburg

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 31. Juli 2026

Ihr neues Aufgabengebiet

• Fachliche und organisatorische Leitung des Ambulant Begleiteten Wohnens
• Führung, Einsatzplanung und Entwicklung des Teams
• Weiterentwicklung bestehender Angebote sowie Konzeptentwicklung neuer Leistungen
• Zusammenarbeit mit Kostenträgern & Netzwerkarbeit
• Mitarbeit im Qualitätsmanagement (QM)
• Optional: Übernahme von Fachleistungsstunden in der direkten Arbeit mit Klient*innen

Ihr Profil

Das bringen Sie mit:

• Abgeschlossenes Studium z.B. in Sozialer Arbeit, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Psychologie, Erziehungswissenschaften, Bildungswissenschaften, Sozialmanagement, Public Management, Verwaltungswissenschaften oder einem vergleichbaren Studiengang
• Erfahrung in der Eingliederungshilfe oder Arbeit mit Menschen mit Beeinträchtigung
• Strukturierte, eigenverantwortliche Arbeitsweise
• Freude an Führung, Gestaltung und Teamarbeit

Wünschenswert sind:

• Kenntnisse im SGB IX / BTHG
• Erfahrung in Leitung, Projektarbeit oder Koordination
• Kenntnisse in Konzeptentwicklung, Netzwerkarbeit oder Verwaltungsthemen
• Wünschenswert ist die Mitgliedschaft in einer christlichen Kirche, die der Arbeitsgemeinschaft Christlicher Kirchen (ACK) Deutschlands angehört

Wir bieten

• Attraktive Vergütung nach AVR.DD/CJD
• Kinderzuschlag und Jahressonderzahlung
• Kontinuierliche Tarifsteigerungen
• 31 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche), für Heiligabend und Silvester keine Urlaubstage notwendig
• Sonderrabatte bei über 800 Markenanbietern (Corporate Benefits)
• Flexibles Firmenfitness-Angebot mit Wellhub
• Möglichkeit des Bikeleasings
• Jobticket (Zuschuss zum Deutschlandticket)
• Persönliche Weiterentwicklung durch gezielte Fort- und Weiterbildungen sowie Supervision
• Regelmäßige Team- und Fallsupervisionen
• Arbeitszeitregelungen, die ein optimales Nebeneinander von individuellen Bedürfnissen und Dienst ermöglichen
• Flexible Arbeitszeit durch Gleitzeit und Arbeitszeitkonto, mit der Möglichkeit ganze Tage abzusetzen
• Möglichkeit des mobilen Arbeitens
• Gestalten Sie Veränderungen mit und übernehmen Sie Verantwortung in einem Umfeld, das Engagement und Eigeninitiative schätzt
• Gute Erreichbarkeit mit dem Kfz und den öffentlichen Verkehrsmitteln

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.