Pädagogische Fachkraft (m/w/d)

Mit Ihnen wird Spiel zu mehr als Beschäftigung – es wird zum Raum für Entwicklung, Kreativität und Gemeinschaft. In unseren Kitas geben wir Kindern und pädagogischen Fachkräften die Freiräume, die sie brauchen, um mit Neugier und Freude zu wachsen. Werden Sie Teil unseres Teams und gestalten Sie diese Spielräume aktiv mit. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Lingenbach 4, 51789 Lindlar

Das erwartet Sie

Die Johanniter-Museums-Kita in Lindlar betreut 40 Kinder im offenen Konzept. Nachhaltigkeit sowie das Erleben von Kulturtechniken gehören zu den pädagogischen Schwerpunkten der Einrichtung. Ihre Aufgaben im Überblick:

• Gestaltung und Umsetzung einer zeitgemäßen, lebensnahen Pädagogik, die sich an den Bedürfnissen der Kinder orientiert
• Mitgestaltung des Kita-Alltags und der pädagogischen Arbeit im offenen Konzept gemeinsam mit einem engagierten und motivierten Team
• Förderung von Selbstständigkeit, Partizipation und sozialem Lernen im Alltag der Kinder
• Sicherstellung von Schutz, Orientierung und Geborgenheit durch die Umsetzung des institutionellen Kinderschutzkonzepts
• Teilnahme an internen und externen Fortbildungen zur fachlichen und persönlichen Weiterentwicklung

Das zeichnet Sie aus

• eine abgeschlossene Ausbildung als Erzieher (m/w/d), Kindheitspädagoge (m/w/d) oder eine vergleichbare Qualifikation
• Freude an der pädagogischen Arbeit und einfühlsamer Umgang mit Kindern
• Hohe Sozialkompetenz, Teamfähigkeit und kommunikative Stärke
• eine selbstständige, zuverlässige und reflektierte Arbeitsweise
• Kreativität und Motivation, die Einrichtung aktiv mitzugestalten

Das bieten wir Ihnen

• attraktiver Standort in zentraler Lage
• Fachberatung
• betriebliche Altersvorsorge
• attraktive Vergütung
• Vertrauensvolle Ansprechpersonen
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen
• 13. Monatsgehalt
• Vergütungserhöhung aufgrund von Betriebszugehörigkeit
• kostenfreie Mitarbeitendenparkplätze
• regelmäßige Mitarbeitendengespräche
• Vermögenswirksame Leistungen
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• Auslandsrückholdienst
• Fahrrad-Leasing
• Kaffee, Tee & Wasser
• regelmäßige Mitarbeitendenbefragungen
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Mitarbeitendenfeste
• strukturierte Einarbeitung
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• positive Arbeitsatmosphäre
• Anerkennung von Vordienstzeiten
• zusätzlicher freier Tag an Heiligabend und Silvester
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung
• Fort- und Weiterbildungen

Ihr Einsatzort Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg erstreckt sich mit 36 Dienststellen über den Oberbergischen- und den Rheinisch-Bergischen-Kreis. Sitz der Regionalgeschäftsstelle ist Wiehl. Der Regionalverband Rhein.-/Oberberg beschäftigt zurzeit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeiter. Ehrenamtlich engagieren sich circa 250 Helferinnen und Helfer in der Region. Zum Leistungsspektrum des Regionalverbandes gehören u. a. Ausbildung, Fahrdienste, Rettungsdienst, ambulante und stationäre Hospizarbeit, ambulanter Pflegedienst, Tagespflege, Hausnotruf, Menüservice, Wohnen mit Service, Kindertageseinrichtungen, Johanniter-Jugend, Schulsanitätsdienst, Sanitätswachdienste und Rettungshundestaffel.

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.