Fachkraft (m/w/d) in der Eingliederungshilfe in Teilzeit in Reutlingen

Standort

Unterstützungszentrum Gaisbühl

Arbeitsumfang

Teilzeit (60%-80%)

Befristung

unbefristet

Arbeitsbeginn

01. August 2026

Die BruderhausDiakonie bietet in Baden-Württemberg vielfältige Assistenz- und Unterstützungsleistungen, Pflege und Beratung sowie Angebote zu Bildung, Erziehung und Arbeit. Rund 5.000 Mitarbeitende stellen die Versorgung von mehr als 10.000 Klienten und Klientinnen sicher.

Die BruderhausDiakonie Region Reutlingen - Tübingen - Zollernalb Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie bietet Menschen mit Behinderungen Teilhabe an Heimat, Bildung und Arbeit.

Arbeitgeber: Unterstützungszentrum Stadtmitte

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Sonstiges

Stellenumfang: Teilzeit

Arbeitsort: 72762 Reutlingen

Voraussetzung Konfession: Keine bestimmte Konfession notwendig

Aufgabenbeschreibung

• Sie unterstützen die uns anvertrauten Menschen bei ihrer möglichst selbstständigen und selbstbestimmten Lebensführung, auch bei ihrer Pflege, wo diese benötigt wird
• Sie helfen bei der Bewältigung und Organisation des Alltags und stehen mit Rat und Tat zur Seite
• Sie entwickeln mit allen beteiligten Schnittstellen die Hilfeplanung, setzen die Maßnahmen um und dokumentieren diese digital
• Sie arbeiten im Schichtdienst und bringen sich mit Ihren Fähigkeiten und Kompetenzen im Team ein

Voraussetzungen

• Sie haben eine Ausbildung oder ein Studium im Bereich Pädagogik oder Pflege, z. B. Heilerziehungspfleger bzw. Heilerziehungspflegerin, Sozialpädagoge bzw. Sozialpädagogin oder eine vergleichbare Ausbildung
• Ihre Fachkompetenz und Flexibilität hilft Ihnen, sich auf ändernde Bedarfe einzustellen
• Sie sind bereit, sich in unsere digitalen Dokumentationsprogramme einzuarbeiten
• Sie bringen Teamgeist und Kommunikationsgeschick mit
• Sie sind offen für fachliche und persönliche Weiterentwicklung und zeigen Eigeninitiative sowie Verantwortungsbewusstsein

Wir bieten

• ein wertschätzendes Miteinander und verantwortungsvolle Aufgaben
• die Vergütung erfolgt nach den Arbeitsvertragsrichtlinien des Diakonischen Werks Württemberg (AVR-Württemberg) in Anlehnung an den TVöD VKA. Die Eingruppierung erfolgt je nach Qualifikation und Berufserfahrung in die Entgeltgruppen S8b bis S12; die konkrete Einstufung richtet sich nach Aufgabenübertragung und Erfahrung. Zulagen und Zuschläge sind möglich. Die Entgelthöhen entsprechen in der Praxis den TVöD-VKA-Tabellen und sind transparent einsehbar unter Entgelttabellen TVöD VK
• Maßnahmen zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf
• Fahrradleasing und Zuschuss zum Deutschlandticket
• ein umweltbewusstes und nachhaltigkeitsorientiertes Unternehmen

Bewerbung

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