Engagierte und innovative Schulleitung (m/w/d) gesucht

Die IBAF-Gehörlosenfachschule in Rendsburg steht für exzellente Ausbildung und gelebte Inklusion. Wir suchen ab sofort eine

engagierte und innovative Schulleitung (m/w/d),

die unsere Fachschule für Erzieher*innen und sozialpädagogische Assistent*innen mit frischen Ideen, Empathie und fachlicher Expertise in eine inklusive, moderne Zukunft führt.

Die Gehörlosenfachschule der IBAF ist ein besonderer Lern- und Lebensort. Seit vielen Jahren qualifizieren wir gehörlose und hörgeschädigte Menschen erfolgreich für sozialpädagogische Berufe. Unsere Fachschule für Erzieher*innen sowie unsere Berufsfachschule für sozialpädagogische Assistent*innen stehen für eine qualitativ hochwertige Ausbildung, gelebte Inklusion und eine Lernkultur, die von Respekt, Vielfalt und gegenseitiger Wertschätzung geprägt ist.

Was Sie bei uns bewegen

Als Schulleitung tragen Sie die pädagogische, personelle, organisatorische und wirtschaftliche Gesamtverantwortung für unsere Fachschule. Sie verstehen Schule als lernende Organisation und entwickeln gemeinsam mit Ihrem Kollegium eine zukunftsfähige Bildungslandschaft, in der Qualität, Innovation und Inklusion gleichermaßen gelebt werden.

Sie schaffen die Rahmenbedingungen dafür, dass unsere Lernenden erfolgreich auf ihre berufliche Zukunft vorbereitet werden und unsere Mitarbeitenden ihre Kompetenzen einbringen und weiterentwickeln können. Dabei fördern Sie eine Kultur der Offenheit, des Vertrauens und der gemeinsamen Verantwortung.

Was Sie mitbringen

Sie verfügen über ein abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (Master, Diplom oder eine vergleichbare Qualifikation), vorzugsweise in den Bereichen Berufspädagogik, Erziehungswissenschaft, Sozialpädagogik, Heilpädagogik, Bildungsmanagement oder Lehramt an berufsbildenden Schulen.

Auf Grundlage der gesetzlichen Vorgaben für Ersatzschulen in Schleswig-Holstein besitzen Sie die pädagogische und fachliche Qualifikation, die für eine Tätigkeit als Schulleitung einer Fachschule erforderlich ist beziehungsweise von der zuständigen Schulaufsichtsbehörde als gleichwertig anerkannt werden kann.

Idealerweise verfügen Sie über mehrjährige Erfahrungen in der beruflichen Bildung oder im Schulwesen und konnten bereits Führungsverantwortung übernehmen. Sie kennen die Anforderungen moderner Schulentwicklung ebenso wie die Herausforderungen einer sich wandelnden Bildungslandschaft.

Was wir Ihnen bieten – Ihre Vorteile bei uns

Attraktive Vergütung nach KTD

Sie erhalten eine faire und transparente Vergütung gemäß dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) – inklusive Sonderzahlungen, regelmäßiger Anpassungen und vermögenswirksamer Leistungen.

Lebenslanges Lernen – für Ihre Entwicklung

Wir fördern Ihre fachliche und persönliche Weiterbildung durch ein breites Angebot an Seminaren, Workshops und digitalen Lernformaten – individuell und praxisnah.

Flexible Arbeitszeitgestaltung – in Abstimmung mit dem Leitungsteam

Ihre Arbeitszeit können Sie im Rahmen Ihrer Aufgaben flexibel und eigenverantwortlich gestalten – selbstverständlich in enger Absprache mit dem Leitungsteam. So schaffen wir gemeinsam eine gute Balance zwischen beruflichen Anforderungen und Ihren persönlichen Bedürfnissen.

Weitere Informationen

• Anhang 1

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.