Fachkraft in der Eingliederungshilfe (Alle Geschlechter willkommen)

Ein selbstbestimmtes Leben hat viele Facetten. Die Fürst Donnersmarck-Stiftung engagiert sich seit über 110 Jahren für Menschen mit Behinderung. Wir verstehen uns als Partnerin im Prozess zu mehr Inklusion und Selbstbestimmung. Mit rund 650 Mitarbeiterinnen und Mitarbeitern verwirklichen wir mit viel Einsatz berlinweit und darüber hinaus unseren Stiftungszweck.

Unser Arbeitsbereich TAP – Teilhabe, Assistenz, Pflege bietet an 3 Standorten in Berlin ein ambulantes Wohnangebot für Menschen, die aufgrund einer Körper- oder Mehrfachbehinderung ein Betreuungsangebot rund um die Uhr benötigen. Hier können sie in einem eigenen Appartement gemeindenah leben und erhalten alle Unterstützung, die Sie benötigen.

Für unser herzliches und motiviertes Team am Standort Berlin Tempelhof (Seelbuschring) suchen wir zum 01.08.2026 eine

Fachkraft in der Eingliederungshilfe (Alle Geschlechter willkommen)

in Teilzeit (25,0 - 32,0 Wochenstunden)

Ihr Aufgabenbereich

• Sie begleiten unsere Klient:innen im Alltag, in ihrer Freizeit, bei notwendigen Arztbesuchen bzw. medizinischen Untersuchungen sowie bei bürokratischen Herausforderungen
• Sie unterstützen die Klient:innen bei der pflegerischen Grundversorgung
• Sie führen Trainingsmaßnahmen zur Kompetenzförderung und -erhalt durch und bieten ressourcenorientierte Unterstützung beim Erlernen verloren gegangener Fähigkeiten zur Förderung von Eigenverantwortung und Selbstbestimmung sowie zur Gewährleistung von Teilhabe
• Gemeinsam mit Ihren multiprofessionellen Teamkolleg:innen gehen Sie in den Austausch zu alltäglichen Belangen, Fragen und zur Reflexion von Prozessen
• Neben der Erstellung von Informationsberichten obliegt Ihnen die Dokumentation der Assistenzleistungen

Ihr Profil

• Sie verfügen über eine staatlich anerkannte pädagogische Ausbildung oder eine vergleichbare Qualifikation, die als Fachkraft in der Eingliederungshilfe anerkannt ist und haben pflegerische (Vor-) Kenntnisse
• Sie kennen die pädagogischen Ziele in der Betreuung (HMBW, TIB, BTHG, ICF) und erwecken diese in Ihrer täglichen Arbeit zum Leben
• Sie zeichnet ein hohes Maß an Sozialkompetenz, Flexibilität und Empathie aus
• Sie sind engagiert und arbeiten gerne im Team

Wir bieten

• Leistungsgerechte tarifliche Vergütung gemäß AVR DWBO – EG7, fallabhängig zwischen ca. 50.000,- € und 55.200,- € brutto (bei Vollbeschäftigung, inklusive Jahressonderzahlung), 31 Tage Urlaub, Kinderzuschläge, zusätzliche Altersabsicherung durch die Evangelische Zusatzversorgungskasse
• Einstiegsprämie in den ersten drei Jahren

• Zuschläge z.B. für Mehrarbeit an Sonn- und Feiertagen

• Zuschuss auf ein Fahrrad-Abo von Swapfiets
• Betriebliches Gesundheitsmanagement und Firmenfitness Wellpass
• Ein gelebtes Gewaltschutzkonzept und ein aktiver Einsatz gegen Gewalt – für ein respektvolles und sicheres Miteinander/Arbeitsumfeld
• Vergünstigtes BVG-Firmenticket
• Corporate Benefits-Angebote
• ...und noch vieles mehr