Pflegedienstleitung (m/w/d) stationäre Altenpflege

Unser Gottlob-Weißer-Haus auf dem Diak Gelände in Schwäbisch Hall verfügt über helle und freundlich eingerichtete Zimmer für 90 Bewohner*innen in der stationären Pflege und in der Kurzzeitpflege.

GOTTLOB-WEISSER-HAUS

Unser Team in Schwäbisch Hall freut sich ab sofort auf Sie! (Vollzeit oder Teilzeit | unbefristet)

Ihre Aufgaben

• Sie leiten den stationären Pflegedienst und führen die unterstellten Mitarbeitenden aus fachlicher und organisatorischer Sicht, führen Mitarbeiter- und Teamgespräche und legen gemeinsame Ziele fest.
• Sie planen hausinterne Schulungen zu den Themengebieten Pflege und Hygiene und führen diese durch.
• Die Erstellung und Abrechnung der Dienst- und Urlaubspläne für alle Mitarbeitenden übernehmen Sie ebenso gewissenhaft, wie die Planung und Umsetzung der gezielten Mitarbeiterförderung durch Fort- und Weiterbildungen.
• Sie führen Pflegevisiten durch und bieten Beratungsgespräche für Bewohner*innen und Angehörige an.
• Sie arbeiten bei uns digital mit Connext Vivendi und dokumentieren mittels Smartphone und Spracheingabe über voize.
• Während ihrer Abwesenheit, vertreten Sie zudem die Einrichtungsleitung.

Ihr Profil

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung als Altenpfleger (m/w/d), Gesundheits- und Krankenpfleger (m/w/d) sowie eine Weiterbildung zur verantwortlichen Pflegekraft (m/w/d) nach den Bestimmungen des SGB XI (720 Std.) oder alternativ ein abgeschlossenes Studium des Pflegemanagements oder eine vergleichbare Qualifikation.
• Zudem bringen Sie mehrjährige Berufserfahrung als Pflegedienstleitung (m/w/d) mit.
• Sie sind ein Organisationstalent und setzen Ihre kreative und zielstrebige Arbeitsweise zur Umsetzung einer bewohnerorientierten Pflege und Betreuung unter Beachtung wirtschaftlicher Vorgaben ein.
• Eine ausgeprägte Kommunikationsfähigkeit für einen gelingenden Kontakt zu Bewohner*innen, Angehörigen und Teammitgliedern, zeichnet Sie aus.
• Abgerundet wird Ihr Profil durch einen sicheren Umgang mit IT zur Personalsteuerung und Abrechnung.

Wir bieten

• Betriebliche Gesundheitsförderung: Sport- und Entspannungsangebote, Möglichkeit auf ein Jobrad (je nach Vertragsgestaltung) und betriebsärztliche Beratung
• Fort- und Weiterbildung: persönliches Bildungsbudget, Coaching & Supervision, unternehmenseigene Akademie sowie ein breites Angebot an E-Learnings in der Diakoneo Learning Zone
• Betriebliche Altersvorsorge und Zusatzversicherung
• Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben: gemeinsame Planung der Arbeitszeit sowie flexible Arbeitszeitmodelle
• Sinnstiftender Arbeitsplatz mit Tradition
• Vergütung und Zusatzleistungen: unter anderem Jahressonderzahlung, Vermögenswirksame Leistungen und Mitarbeitenden Rabatte
• Digitalisierung / New Work: digitale Spracheingabe über voize und Smartphone-gestützte Dokumentation

Erfahren Sie mehr über unsere Benefits auf: www.diakoneo.de/vorteile

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.