Projekt-Assistenz

Sicher, als Pflegekraft sind Sie ein wahres Multitalent. Umso wichtiger ist es, sich gut aufgehoben zu fühlen – in einem hilfsbereiten Team, das im richtigen Moment für Sie da ist. Wenn Herz und Verstand gemeinsame Sache machen, entsteht Raum, um sich fachlich und menschlich weiterzuentwickeln. Das ist uns wichtig. Wir schätzen Ihr Wertebewusstsein ebenso sehr wie Ihre warmherzige Art und bieten Ihnen einen sinnstiftenden Job mit Zukunft. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: befristet

Arbeitsort: Am Höfchen 16, 50997 Köln

Eintrittsdatum: 01. November 2026

Das erwartet Sie

Wenn Trauer überfordert oder blockiert, kann professionelle Trauerbegleitung den Weg durch die persönliche Ausnahmesituation ebnen. Bisherige Erfahrungen zeigen, dass die konventionellen Formate der Trauerangebote vulnerable Gruppen oft ausschließen. Das betrifft Menschen mit Behinderung als auch Trauernde mit eingeschränkten kognitiven oder sprachlichen Fähigkeiten. Ziel des ehrenamtlich getragenen Projektes ist der Aufbau von aufsuchenden Angeboten für erwachsene Trauernde mit Behinderung oder Einschränkungen in Kölner Einrichtungen der Eingliederungshilfe, um auch ihnen Zugang zu einer persönlichen, bedarfsgerechten Begleitung im Trauerprozess zu ermöglichen, der ihnen bisher verwehrt blieb.

Aufgaben der Projekt-Assistenz:

• Unterstützung der Projektleitung bei der Organisation des Projektes

• Kontaktmanagement

• Evaluation des Projektes (Feedbackbogen, Abschlussgespräche)

• Entwicklung barrierefreier Feedback-Tools (u.a. in Leichter Sprache)

• Auswertung der Tools

• Unterstützung bei Evaluationsgesprächen

Das zeichnet Sie aus

• Pädagogische Ausbildung

• Weiterbildung mit Bezug zu Tod/Trauer

• Erfahrung in der Arbeit mit vulnerablen Zielgruppen

• hohe kommunikative und organisatorische Kompetenzen, Flexibilität

• Flexibilität

• Strukturiertes Arbeiten, Eigenständigkeit und Verantwortungsbewusstsein

• Empathie und ein gutes Gespür für Situationen

• Teamfähigkeit

• Kenntnisse in MS Office

Das bieten wir Ihnen

• regelmäßige Mitarbeitendengespräche
• betriebliches Gesundheitsmanagement
• Vergünstigung im öffentlichen Nahverkehr
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Rabatte in regionalen Sportstudios
• Freistellung bei verschiedenen Anlässen
• betriebliche Altersvorsorge
• 30 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche
• 13. Monatsgehalt
• Auslandsrückholdienst
• Zuschuss für Bildschirm-Arbeitsbrille
• Mitarbeitendenfeste
• Fahrrad-Leasing
• Mitarbeitendenvorteilsprogramm
• Vermögenswirksame Leistungen
• Kaffee, Tee & Wasser
• persönliche Zulage für jedes Kind bei Vorlage der Kindergeldberechtigung

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.