Dezernent für Recht und Finanzen (m/w/d) im Dezernat 4.2 "Kirchenkreise"

Die Evangelische Kirche im Rheinland ist mit gut 2,1 Millionen Gemeindemitgliedern die zweitgrößte Gliedkirche der Evangelischen Kirche in Deutschland. Im Dezernat 4.2 (Kirchenkreise) in der Abteilung 4 (Recht und Kirchenkreisangelegenheiten) im Landeskirchenamt der Evangelischen Kirche im Rheinland ist zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Stelle als Dezernent für Recht und Finanzen (m/w/d) in Vollzeit und unbefristet zu besetzen. Der Beschäftigungsort ist Düsseldorf. Sie gestalten die finanzielle Zukunftsfähigkeit der evangelischen Landeskirche – mit viel Gestaltungsspielraum und direktem Draht zu den Kirchenkreisen vor Ort.

Ihre Aufgaben

Sie übernehmen die Finanzaufsicht über die Kirchenkreise und sorgen mit Weitblick dafür, dass Haushaltsführung in der Landeskirche verlässlich funktioniert – mit spürbarem Gestaltungsspielraum statt reiner Kontrolltätigkeit.

• Sie gestalten das kirchliche Finanz- und Verwaltungsrecht (Doppik) aktiv mit und entwickeln es kontinuierlich weiter
• Sie vereinfachen Finanz- und Verwaltungsprozesse und schaffen dadurch spürbar mehr Effizienz in der kirchlichen Verwaltung
• Sie tragen die Verantwortung dafür, dass kirchliche Mittel sparsam und wirtschaftlich eingesetzt werden
• Sie sind erste Ansprechperson für die Kirchenkreise bei Fragen zur Finanz- und Verwaltungsordnung und beraten kompetent und lösungsorientiert
• Sie konzipieren und leiten zielgruppengerechte Fortbildungen und Informationsveranstaltungen und geben Ihr Wissen so direkt weiter
• Sie setzen strategische Impulse für die Weiterentwicklung des Finanzwesens – mit Gehör bis auf EKD-Ebene

Ihr Profil

Sie verbinden juristisches und betriebswirtschaftliches Handwerkszeug mit Freude an Beratung und dem Mut, komplexe Sachverhalte klar auf den Punkt zu bringen – ob im Gespräch mit einem Kirchenkreis oder in Verhandlungen auf Landeskirchenebene.

• abgeschlossenes Hochschulstudium mit Staatsexamen oder auf Masterniveau mit dem Schwerpunkt Rechtswissenschaften und/oder Betriebswirtschaft
• alternativ eine Ausbildung auf Bachelorniveau oder die Qualifikation für den gehobenen oder höheren Verwaltungsdienst mit langjähriger Berufserfahrung im Bereich der kirchlichen Finanzverwaltung
• Kenntnisse der kirchlichen Organisation und des Kirchenrechts, d.h. auch der kirchlichen Besonderheiten im Hinblick auf Bilanzierung oder Besteuerung.
• Kenntnisse in den verschiendenen Rechtsgebieten (u.a. HGB, Vergaberecht, Bürgschaften)
• Fähigkeit zum interdisziplinären Denken
• Kommunikationsfähigkeit und selbstbewusstes Auftreten
• Erfahrung in Verhandlungsführung
• Identifikation mit dem kirchlichen Auftrag

Bewerbungen von Schwerbehinderten sind erwünscht.

Ihre Vorteile

• Eine unbefristete Vollzeitstelle mit langfristiger beruflicher Perspektive.
• Flexible Arbeitszeitgestaltung sowie die Möglichkeit, mobil zu arbeiten und Beruf und Privatleben gut miteinander zu vereinbaren.
• 30 Tage tariflichen Erholungsurlaub sowie zusätzlich dienstfrei an Heiligabend, Silvester und Rosenmontag als Brauchtumstag.
• Eine Stellenbewertung nach A 14 Bundesbesoldung.
• Ein vergünstigtes Deutschlandticket für Ihren Arbeitsweg.
• Lademöglichkeiten für Elektrofahrzeuge direkt am Arbeitsplatz.
• Ein familienfreundliches Arbeitsumfeld mit gelebter Chancengleichheit – ausgezeichnet mit dem Zertifikat „audit berufundfamilie“.
• Vielfältige Angebote zur Gesundheitsförderung, unter anderem durch unseren Betriebssportverein mit eigenem Fitnessraum sowie Bike-Leasing.
• Ein kollegiales Miteinander, das durch gemeinsame Aktivitäten wie Betriebsausflüge, Bowling-Abende oder Kickerturniere gestärkt wird.
• Vielfältige Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten sowie ein strukturiertes Onboarding, das Ihnen den Einstieg erleichtert.
• Eine abwechslungsreiche und verantwortungsvolle Aufgabe mit Gestaltungsspielraum in einem engagierten Team, das von kurzen Entscheidungswegen und einer offenen Zusammenarbeit geprägt ist.

Bewerbung

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