Fachkraft der Behindertenhilfe (m/w/d) für Wohnstätte in Marwitz

Das Anemone-Bethke-Haus ist eine neue Einrichtung des Behindertenhilfeverbundes Alt Wittenau am Standort Marwitz für insgesamt 8 Kinder mit geistiger Behinderung und zusätzlichen, oft sehr herausfordernden Verhaltensweisen. Seit Sommer 2026 begleiten wir die Kinder in zwei Wohngruppen mit je vier Plätzen bei ihrer Entwicklung. Die Betreuung findet im Schichtsystem statt, in 24-Stunden Diensten.

Wir suchen Fachkräfte, auch Dauernachtwachen, für ein multiprofessionelles Team zum Start unserer neuen Einrichtung zum nächstmöglichen Zeitpunkt in Teil- oder Vollzeit (20 - 40 h/Woche), zunächst für 2 Jahre befristet.

Aufgaben

• Strukturierung des Alltags der Kinder Krisenintervention und Begleitung in Krisen
• Ggf. Familienarbeit und Kooperation mit Jugendämtern, Therapeut:innen, Ärzt:innen und Schulen
• Umgang mit den vielfältigen Entwicklungs- und Persönlichkeitsbeeinträchtigungen
• Gestaltung eines pädagogischen Milieus, aber auch eines Zuhauses
• Aufbau und Mitentwicklung der beiden Wohngruppen

Voraussetzungen

• Staatlich anerkannte Ausbildung als Fachkraft der Behindertenhilfe
• Empathie und eine positive Lebenseinstellung
• Geduld, Ausdauer sowie Akzeptanz und Wertschätzung für beeinträchtigte Kinder
• Freude an Beziehungsarbeit
• Offenheit zur Begleitung individueller Hilfe- und Entwicklungsprozesse
• Interesse in einem multiprofessionellen Team zu arbeiten und die Motivation sich in und mit diesem Team zu entwickeln
• Bereitschaft zur Auseinandersetzung mit den Themen jugendlicher Entwicklung, wie z.B. Gewalt, Delinquenz und geistige Behinderung
• Bereitschaft zum Schichtdienst auch an Wochenenden und Feiertagen optional Dauernachtwache

Benefits

• Attraktive Vergütung: 3.946,71 bis 4.777,60 Euro brutto (Vollzeit, je nach Berufserfahrung, inkl. Fachkraftzulage, Tarifvertrag AVR DWBO Ost) zzgl. Jahressonderzahlung
• Starke Absicherung: Betriebliche Altersvorsorge mit 4 % Arbeitgeberfinanzierung
• Familienfreundlich: Monatlicher Kinderzuschlag (ab 91,79 Euro pro Kind bei Vollzeit), finanzielle Beihilfen und vermögenswirksame Leistungen
• Erholung & Work-Life-Balance: 31 Tage Urlaub, der 24.12. und 31.12. sind zusätzlich arbeitsfrei
• Entwicklung & Extras: Strukturiertes Onboarding, Fort- und Weiterbildungen, Firmenevents, Prämien für Mitarbeiterwerbung (bis 1.000 €) sowie Corporate Benefits und Gesundheitsangebote

Für Rückfragen steht Ihnen Saskia Praetorius, Mitarbeiterin Verwaltung, unter der Rufnummer 030 3538618-66 gern zur Verfügung. Ihre Bewerbung richten Sie bitte an Sabine Schorn, Verbundleitung.

Das EJF schätzt Vielfalt und wir legen Wert auf Ihre Persönlichkeit. Wir freuen uns auf Ihre Bewerbung.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.