Pflegehelferin / Assistenz für den Nachtdienst (m/w/d) mit 7 Nächten (30%-Stelle) im Monat

Seit bereits 45 Jahren begleiten wir erwachsene Menschen in verschiedenen Wohnformen, die darauf ausgerichtet sind, ihre Selbstständigkeit und Selbstbestimmung zu erhalten und zu fördern.

Derzeit unterstützen wir im Großraum Essen mehr als einhundert Menschen mit Assistenzbedarf. Um eine hohe Professionalität und Qualität sicherzustellen, beschäftigen wir in unseren Wohnstätten überwiegend qualifizierte Fachkräfte aus den Bereichen Pädagogik, Pflege und Hauswirtschaft. Unser Ziel ist es, eine unterstützende und respektvolle Umgebung zu schaffen, in der sich unsere Klientinnen und Klienten jederzeit wohlfühlen und ihre individuellen Fähigkeiten entfalten können.

Für unsere besondere Wohnform Hilda-Heinemann-Haus suchen wir ab dem 01.10.2026 eine Pflegehelferin / Assistenz für den Nachtdienst (m/w/d) mit 7 Nächten (30%-Stelle) im Monat.

Ihre Aufgaben:

• Unterstützung der Fachkräfte in der Nacht
• Pädagogische und pflegerische Assistenz im Rahmen der Hilfe- und Pflegeplanung und der gegebenen Notwendigkeiten nach Anleitung
• Förderung und Betreuung unserer Klientinnen und Klienten im sozialen, pflegerischen, emotionalen, lebenspraktischen und intellektuellen Bereich

Ihr Profil:

• Erfahrung in der Pflege / Behindertenhilfe
• Freude am achtsamen und einfühlsamen Umgang mit Menschen
• Eigenverantwortliches Handeln im Kontext eines Wohngruppenteams
• Team- und Reflexionsfähigkeit sowie Organisationstalent
• Identifikation mit den Zielen der Diakonie

Unser Angebot:

• eine vielseitige und verantwortungsvolle Tätigkeit mit langfristiger Perspektive, unbefristeter Anstellung und einem wertschätzenden Arbeitsumfeld
• einen sicheren und zukunftsorientierten Arbeitsplatz in einem sozial engagierten, gemeinnützigen und etablierten Unternehmen
• tarifliche Vergütung gemäß Bundes-Angestellten-Tarifvertrag - KF(Grundstundenlohn ohne Zuschläge, Sonderzahlungen etc. zwischen 18,09 € und 23,03 €)
• attraktive Sozialleistungen (betriebliche Altersvorsorge, jährliche Sonderzahlung, 6-Wochen Tarifurlaub + Zusatzurlaub, Arbeitgeberzuschuss zur Entgeltumwandlung, Kinderzulage, Vermögenswirksame Leistung, Zeitzuschläge, regelmäßige Entgelterhöhungen etc.)
• umfassende Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten, Supervision