Betreuungskraft (m/w/d) - Urbanushaus in Mülsen

Das Urbanushaus in Mülsen ist eine kleine, familiäre Pflegeeinrichtung, in der Gemütlichkeit, ein wohnliches Umfeld und ein respektvolles Miteinander im Mittelpunkt stehen. Unser Haus bietet 45 Pflegeplätze, darunter einen eigenen Bereich für 25 Menschen mit Demenz. Neben professioneller Pflege legen wir großen Wert auf eine aktive Tagesgestaltung mit vertrauten Aktivitäten wie Haus- und Gartenarbeit, kreativen Angeboten, Singen oder Gymnastik. Im Urbanushaus arbeiten engagierte Kolleg*innen, die sich mit Herz und Fachkompetenz um die Pflege, Betreuung und hauswirtschaftliche Versorgung unserer Bewohner*innen kümmern. Gemeinsam sorgen wir für eine herzliche und wertschätzende Atmosphäre, in der Selbstständigkeit, Gemeinschaft und Lebensfreude erhalten bleiben. Zur Verstärkung unseres Teams in der Betreuung im Urbanushaus in Mülsen suchen wir ab 01.11.2026 eine engagierte Betreuungskraft (m/w/d) in Teilzeit (19,5 h/Woche), die mit Herz, Kreativität und Einfühlungsvermögen den Alltag unserer Bewohner bereichert.

Deine Aufgaben bei uns:

• du begleitest unsere Bewohner*innen mit Herz und Aufmerksamkeit im Alltag individuell, liebevoll und auf ihre persönlichen Bedürfnisse abgestimmt
• du gestaltest aktiv den Tag mit, indem du kreative Einzel- und Gruppenangebote nach unserem Betreuungskonzept vorbereitest und durchführst
• in schwierigen Momenten bist du da, stärkst den Rücken, spendest Trost und begleitest unsere Bewohner*innen auch in Krisensituationen und in der letzten Lebensphase mit Würde und Mitgefühl

Das bringst du mit:

• idealerweise die Qualifikation nach §53b SGB XI (Betreuungskraft, Alltagsbegleiter*in)
• alternativ bringst du Berufserfahrung als Betreuungskraft in einer Pflegeinrichtung mit
• Empathie und Wertschätzung - du begegnest Menschen mit Respekt, Freundlichkeit und Offenheit
• gemeinsame Werte - du trägst unsere christlichen Werte, unabhängig von deiner eigenen Konfessionszugehörigkeit

Darauf kannst du dich freuen:

• Vergütung nach AVR Diakonie, Fassung Sachsen
• 31 Tage Urlaub
• Jahressonderzahlung
• Kinderzuschlag bei Kindergeldanspruch
• attraktive, überwiegend arbeitgeberfinanzierte betriebliche Altersvorsorge
• Anerkennung einschlägiger Berufserfahrung
• Bike-Leasing
• Mitarbeiterangebote über unseren Partner Corporate Benefits
• betriebliche Gesundheitsförderung und Präventionsangebote
• Förderung von Fort- und Weiterbildungen sowie individuelle Entwicklungsmöglichkeiten

Bewerbung

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