Betreuungskraft nach §§ 43b, 53b SGB XI (m/w/d) Evangelisches Pflegezentrum Herzogsägmühle
Du möchtest älteren Menschen Zeit, Aufmerksamkeit und abwechslungsreiche Begegnungen schenken? Unterstütze unsere Bewohner*innen dabei, aktiv zu bleiben und Gemeinschaft zu erleben. Dafür gestaltest du individuelle Einzel- und Gruppenangebote und arbeitest eng mit dem Betreuungs- und Pflegeteam zusammen. Ab sofort | Teilzeit (ca. 20 Std./Woche) | zunächst befristet mit dem Ziel einer Festanstellung | Evangelisches Pflegezentrum Herzogsägmühle
Arbeitgeber: Evangelisches Pflegezentrum Herzogsägmühle
Stellenart: Stelle für Fachkräfte
Arbeitsfeld: Pflege / medizinische Versorgung
Stellenumfang: Teilzeit
Arbeitsort: Oberes Kirchwegfeld 1, 86971 Peiting
Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.
Bewerbungsfrist: 11. Februar 2027
Deine Aufgaben
- Unterstützung unserer Bewohner*innen bei der Freizeitgestaltung sowie Planung und Organisation abwechslungsreicher Aktivitäten.
- Durchführung individueller Einzel- und Gruppenbetreuungen unter Berücksichtigung der persönlichen Bedürfnisse und Interessen unserer Bewohner*innen.
- Enge Zusammenarbeit mit dem Betreuungs- und Pflegeteam zur Sicherstellung einer ganzheitlichen Betreuung
Tippst du noch? Doku sprechen!
Unsere stationären Altenpflegeeinrichtungen setzen die KI-Sprachdokumentation „Voize“ ein. Statt am PC zu tippen, sprechen unsere Pflegekräfte ihre Dokumentation einfach ins Diensthandy, Voize schreibt automatisch im Hintergrund ins Pflegesystem.
Das bringst du mit
- Eine Qualifizierung zur Betreuungskraft nach §§ 43b, 53b SGB XI
- Freude daran, mit abwechslungsreichen Angeboten eine angenehme und wertschätzende Atmosphäre für unsere Senior*innen zu schaffen
- Ausgeprägte Sozialkompetenz und einen empathischen Umgang mit älteren Menschen
- Eine zuverlässige und teamorientierte Arbeitsweise
- Gute Deutschkenntnisse in Wort und Schrift
- Identifikation mit den Werten und dem diakonischen Auftrag unseres Hauses
Was wir dir bieten
- Überdurchschnittlich gute Vergütung nach AVR-Tarifvertrag plus zahlreiche Sonderleistungen, Zuschläge und Beihilfen:
- Jahressonderzahlung (85 % des Monatsgehalts, ähnlich Weihnachtsgeld)
- Familienbudget
- Beitragsfreie Gesundheitsbeihilfe
- Kostenfreie betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsrente bereits nach 60 Monaten
- 30 + 3 Tage für dich | 30 Tage Urlaub + extra frei für: Buß- und Bettag, 24. & 31.12. (Ausgleich erfolgt flexibel nach Dienstplan)
- Flexibles Arbeitszeitmodell in Teilzeit
- Gute und systematische Einarbeitung
- Sicherer und krisenfester Arbeitsplatz
- Großes Fort- und Weiterbildungsangebot in unserer eigenen Akademie
- Attraktive Sonderkonditionen für Sportangebote oder JobRad
- Mitarbeiter*innen-Vorteilsprogramme, z. B. Corporate Benefits, benefits.me und WGKD
- Seelsorge in belastenden Situationen
Kontakt
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