Burg Stargard: Alten- und Krankenpflegehelfer*in (m/w/d) für 30 Wochenstunden

Die helle, freundliche, 1998 erbaute Pflegeeinrichtung „Johanneshaus“ liegt in der Stadtmitte von Burg Stargard. In unmittelbarer Nachbarschaft befinden sich Marktplatz und Kirche. Die Größe des Hauses ist überschaubar und fast familiär. Die Pflegeeinrichtung verfügt über 30 Plätze, verteilt auf zwei Ebenen. Wir stellen uns gemeinsam mit einem engagierten Team der ganzheitlichen und zukunftsorientierten Pflege

Arbeitgeber: Diakonie Mecklenburgische Seenplatte gGmbH

Arbeitsfeld: Pflege / medizinische Versorgung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Carl-Stolte-Straße 4, 17094 Burg Stargard

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Aufgaben:

• Durchführung der Körperpflege bzw. Hilfe bei der Körperpflege
• Dokumentation der durchgeführten Pflegemaßnahmen in PC gestützter Pflegedokumentation
• Ausführung pflegenaher hauswirtschaftlicher Tätigkeiten
• Psychosoziale Betreuung der Bewohner*innen
• Lagerung und Mobilisierung der Bewohner*nnnen
• Kontaktpflege zu Angehörigen und Kooperationspartnern

Profil:

• erfolgreicher Abschluss als Krankenpflegehelfer*in/ Altenpflegehelfer*in
• die Fähigkeit übertragene Aufgaben selbstständig und eigenverantwortlich umzusetzen
• eine positive Einstellung zur Arbeit mit pflegebedürftigen Menschen
• hohe Kommunikations- und Kooperationsfähigkeit, sowie
• Belastbarkeit hohes Verantwortungsbewusstsein, Loyalität und unbedingte Zuverlässigkeit

Wir bieten:

• ein interessantes, abwechslungsreiches, teamorientiertes und anspruchsvolles Aufgabengebiet
• eine persönliche und fundierte Einarbeitung
• einen unbefristeten Arbeitsvertrag
• eine attraktive tarifliche Vergütung nach den Arbeitsvertragsrichtlinien (AVR DW MV) in der Entgeltgruppe EG4 mit 2952,26€-3263,02€ monatlich bei Vollzeitbeschäftigung (abhängig von der Berufserfahrung in der notwendigen Qualifikation)
• Kinderzuschlag
• Jahressonderzahlung, Jubiläumszuwendungen
• Vermögenswirksame Leistungen
• eine betriebliche Altersvorsorge
• teamfördernde Leistungen
• Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten und Möglichkeiten zur Supervision
• Angebote zur gesundheitlichen Förderung
• Corporate Benefits (Online Einkaufsangebote und Rabatte für Mitarbeitende)
• Zeitzuschläge für Nacht-, Samstag-, Sonntags- und Feiertagsarbeit und Zusatzurlaub für Schichtarbeit
• Mitarbeiter Willkommenstag

Bewerbung

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