Erzieher / Heilerziehungspfleger / Werkpädagogen / Ausbilder (m/w/d)

Wir, die Evangelische Jugendhilfe Iserlohn-Hagen gGmbHJugendhilfe Iserlohn-Hagen gGmbH, suchen für unser Schulmüdenprojekt back to school in Iserlohn ab sofort einen Erzieher / Heilerziehungspfleger / Werkpädagoge / Ausbilder (w/m/d) mit 30 Wochenstunden / Tarif BAT-KF SD 8b Das Angebot Back to School ist ein Schulmüden- und Präventionsprojekt. Es richtet sich an vollzeitschulpflichtige Jugendliche im 8., 9. oder 10. Schulbesuchsjahr, die erhebliche Leistungs- und Verhaltensauffälligkeiten aufweisen, die durch die fachlich-theoretischen Lernangebote der Schule nicht mehr erreicht werden können und in der Schule durch Merkmale von Schulmüdigkeit und Schulverweigerung auffallen. Ziel des Projektes sind gesellschaftliche Teilhabe durch Aufbau einer psychosozialen Stabilisierung sowie Entwicklung von Eigenverantwortung und Stärkung der Schlüsselkompetenzen. Sowohl die evtl. Rückführung an die Herkunftsschule als auch die Vorbereitung des Übergangs zu einem Berufskolleg oder in ein Projekt der AA, nach Beendigung des 10 Schulbesuchsjahres, wird intensiv begleitet. Gerne informieren Sie sich darüber hinaus auf unserer Webseite: www.jugendhilfe-iserlohn.de/kinder-und-jugendhilfe/schulen-und-beruf/back2school

Aufgaben

Ihre Aufgaben

• Planung, Durchführung, Dokumentation und Überprüfung von erzieherischen, pädagogischen und lebenspraktischen Maßnahmen
• Intensive individuelle Betreuung, Begleitung und Beratung
• Soziale Gruppenarbeit
• Eine besondere Form von Lernen in werkpädagogischer Gruppenarbeit/ Kompetenzorientiertes Arbeiten mit unterschiedlichen Materialien (Farbe, Holz, Metall, Stein, Stoff)
• Förderung der Sozialkompetenzen durch praktisches Arbeiten
• Projekte im Bereich der Alltagsbewältigung und Erlebnispädagogik
• Elternarbeit
• Netzwerkarbeit mit Schule, Jugendamt, Beratungsstellen, etc.

Profil

Das bringen Sie mit

• Sie haben Ihre Ausbildung zum staatlich anerkannten Erzieher / Heilerziehungspfleger / Werkpädagoge (m/w/d) erfolgreich abgeschlossen.
• Idealerweise besitzen Sie schon erste Berufserfahrung im Bereich der stationären Erziehungshilfe, Berufseinsteiger: innen sind jedoch herzlich willkommen.
• Sie besitzen die Führerscheinklasse B.
• Bei Einstellung benötigen wir ein einwandfreies erweitertes Führungszeugnis, das nicht älter als 3 Monate sein darf.
• Sie können einen Nachweis vorlegen, dass Sie gegen Masern geimpft wurden (das Masernschutzgesetz gilt für alle Mitarbeiter:innen, die nach dem 31.12.1970 geboren sind)

Vorteile

Womit wir bei Ihnen punkten

• Unbefristeter Arbeitsvertrag: Je nach entsprechender Qualifikation erhalten Sie ein Entgelt zwischen 3.615,11 € - max. 4.636,68 € / Monat auf Grundlage des Tarifs BAT-KF (berechnet auf Grundlage einer 39 Stundenwoche).
• Sonderzahlungen: Kinderzulage für Kindergeldberechtigte, Jahressonderzahlung, betriebliche Altersvorsorge (KZVK)
• Mehr Freizeit: 30 Urlaubstage + bis zu 2 Regenerationstage; Zusatzurlaub für Schicht- und Wechseldienst
• Strukturierte Einarbeitung: Vorgesetzte und Kolleg: innen nehmen sich Zeit für Sie
• Bezahlte Fort- und Weiterbildungen, z. B. im Bereich Traumapädagogik, systemische Präsenz, Sexual-, Erlebnis-, Medienpädagogik, Deeskalation u.v.m.
• Aufstiegsmöglichkeiten: zur stellvertretenden Gruppenleitung/Gruppenleitung durch berufsbegleitende und arbeitgebergeförderte Leitungsweiterbildungen
• Betriebliches Gesundheitsmanagement: z.B. kostenlose Yogakurse, Sportabzeichen, Resilienztage und Auszeit für Mitarbeitende u.v.m.
• Mitarbeiterevents: z.B. Weihnachtsfeiern, Sommerfeste, Begrüßungstage
• Und: (E-)Bike-Leasing, Corporate Benefits, Mitarbeiterevents, ZeitWertKonten (z. B. für Sabbaticals)

Bewerbung

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