Erzieher*in / Sozialarbeiter*in / Sozialpädagoge*in / Gesundheits- und Kinderkrankenpfleger*in bzw. Pflegefachfrau*mann mit der Vertiefung Kinder- u. Jugendpflege (m/w/d) für das Eltern-Kind-Zentrum Heidstock (25 Std./Wo.) 78/2026

Die Diakonie Saar ist der evangelische Träger sozialer Einrichtungen im Saarland. Als etabliertes Unternehmen sind wir Teil einer lebendigen evangelischen Kirche und innovativer Anbieter sozialer Hilfen für Menschen jeden Alters, Konfession und Herkunft. In unserem Unternehmen beschäftigen wir in rund 140 Einrichtungen und Diensten sowie drei Tochtergesellschaften rund 900 Mitarbeitende, die sich unserem kirchlich-diakonischen Auftrag verbunden fühlen und ihn mittragen. Die Weiterentwicklung der Qualität unserer am christlichen Menschenbild orientierten Arbeit spielt für uns eine große Rolle.

IHRE AUFGABE - Der Mensch im Mittelpunkt

• Sie begleiten und unterstützen alleinerziehende Elternteile oder Familien und deren Kinder bei der Bewältigung von Alltagsanforderungen im Rahmen von Maßnahmen nach §19 SGBVII
• Die Bearbeitung von Kontrollaufträgen zur Sicherung des Kindeswohls gehört zu Ihren Aufgaben.
• Sie haben Erfahrung in der Dokumentation der Fallarbeit, Erstellung von Berichten und Aktenführung.
• Sie arbeiten netzwerkorientiert mit internen und externen Kooperationspartnern.
• Verwaltung von Finanzen und Sachmitteln im Rahmen der Gruppenwirtschaftsführung sind ein weiterer wichtiger Baustein Ihrer täglichen Arbeit.

IHR PROFIL - Ihre Kompetenz im Fokus

• Sie sind staatlich anerkannte Erzieher*in oder Gesundheits- und Krankpfleger*in oder examinierte Kinderkrankenpflegekraft oder Pflegefachfrau/-fachmann mit der Vertiefung Kinder- und Jugendpflege oder Sie haben ein Studium der Sozialen Arbeit mit staatlicher Anerkennung abgeschlossen.
• Sie haben Freude an der vielseitigen Arbeit mit Eltern und deren Kindern ab 0 Jahren
• Sie sind vertraut mit der Zielgruppe - gerne auch mit Zusatzqualifikation oder Erfahrungen aus der Kinder- und Jugendhilfe- und möchten Teil eines eingespielten, erfahrenen und offenen Teams werden.
• Sie arbeiten gerne familienaktivierend mit Fachkompetenz, Herz und Humor.
• Sie verfügen über Empathie und Durchsetzungsvermögen, Flexibilität und Belastbarkeit.
• Den Führerschein der Klasse B und sicheren Umgang mit Office-Anwendungen bringen Sie mit.
• Im Umgang mit Office-Anwendungen sind Sie handlungssicher.

Bewerbungen von Personen mit (Schwer-)Behinderungen sind ausdrücklich willkommen.

UNSER ANGEBOT - Ihre Perspektive im Blick

• Ein abwechslungsreicher und zukunftssicherer Arbeitsplatz bei einem erfahrenen und vielseitigen kirchlichen Träger
• Tarifgerechte Bezahlung (BAT-KF) mit Jahressonderzahlung, Kinderzuschlag und betrieblicher Zusatzversorgung KZVK
• Vergünstigtes Jobticket für den ÖPNV sowie die Möglichkeit zum Dienstradleasing
• Möglichkeiten zur Fort- und Weiterbildung, Praxisbegleitung und Supervision
• Individuelle berufliche Entwicklungsmöglichkeiten

Weitere Informationen

• Anhang 1