Erzieher*innen (m/w/d) für unsere Tagesgruppe in Charlottenburg-Wilmersdorf

Die Diakonische Arbeitsgemeinschaft Sozialpädagogischer Initiativen DASI Berlin gGmbH ist ein gemeinnütziger Träger der freien Wohlfahrt. Wir unterstützen, begleiten, betreuen und fördern Kinder, Jugendliche, junge Erwachsene und Familien mit und ohne Beeinträchtigung ambulant, teilstationär und stationär. Unser Leitgedanke ist: Da sein für Menschen, die Unterstützung und Hilfe benötigen, sie stärken, ihre Selbsthilfekräfte mobilisieren und ihnen Teilhabe am gesellschaftlichen Leben ermöglichen. Unser Handeln ist dabei getragen von einem diakonischen Leitbild.

Ihre Aufgaben

• Sicherstellung der pädagogischen Betreuung der Kinder und Jugendlichen
• Sicherstellung des Kinderschutzes
• Gestaltung einer partizipativen Tagesstruktur mit den jungen Menschen
• Kooperation mit dem Jugendamt und seinen Diensten, Fachkräften und allen am Hilfeprozess Beteiligten
• Gestaltung von Geburtstagen und Festen
• aktive Freizeitgestaltung und Durchführung von gemeinsamen Ausflügen und Gruppenreisen
• Umsetzung der Hilfeplanung mit den jungen Menschen und deren Familie
• Stabilisierung und Förderung der sozialen und schulischen Entwicklung
• Durchführung regelmäßiger Elterngespräche

Ihr Profil

• staatliche Anerkennung als Erzieher*innen (m/w/d)
• mindestens 2 Jahre Berufserfahrung
• eine systemische- und ressourcenorientierte Arbeitsweise
• Erfahrungen in der Gruppen- und Einzelarbeit
• Teamfähigkeit, Belastbarkeit und Kreativität
• Bereitschaft zur Fort- und Weiterbildung
• Bereitschaft zur Mehrarbeit, bei Bedarf
• eine diskriminierungssensible Haltung
• Handlungskompetenz in der Arbeit mit Kindern aus hoch belasteten Familien
• dass Sie den kirchlich-diakonischen Auftrag achten und die übertragenen Aufgaben im Sinne von Kirche und Diakonie erfüllen

Wir bieten

• Bezahlung nach Haustarif angelehnt an KTD Abt. 1
• Weihnachts- und Urlaubsgeld (Sonderentgelte)
• Jahresurlaubsanspruch 30 Tage, zusätzlich arbeitsfrei am 24. und 31. Dezember
• Fort- und Weiterbildung
• wöchentliche Teamberatung
• regelmäßige Supervision
• Mitarbeiter*innen Feedback-Gespräche
• Arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge
• VWL-Beteiligung
• JobRad-Leasing
• Benefits
• betriebliches Gesundheitsmanagement (BGM)

Bewerbung

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