Fachberater/in Tageseinrichtungen für Kinder (m/w/d)

Der Ev. Kirchenkreis An der Agger ist der Zusammenschluss von 21 selbständigen evangelischen Kirchengemeinden zwischen Wipperfürth und Rosbach/Sieg, mit verschiedenen Referaten sowie 19 Tageseinrichtungen für Kinder, sowohl in kreiskirchlicher als auch in kirchengemeindlicher Trägerschaft.

Aufgabenbeschreibung

• Beratung und Unterstützung bei der Weiterentwicklung der pädagogischen Praxis und der Konzeption unter Berücksichtigung fachlicher Qualitätsstandards sowie rechtlicher und betriebswirtschaftlicher Rahmenbedingungen durch Einzelberatung sowie einrichtungsinterne und einrichtungsübergreifende Fort- und Weiterbildungsangebote,

• Beratung bei der Aufarbeitung und Weitergabe von Informationen zu fachlichen Themen und fachpolitischen Entwicklungen,

• Unterstützung bei der Beratung in Fragestellungen des Kinderschutzes,

• Beratung und Unterstützung bei der Zusammenarbeit mit Institutionen der öffentlichen Jugendhilfe, zu Themen der Betriebserlaubnis oder in Gremien,

• Beratung bei der Durchführung des internen Qualitätsmanagements sowie Unterstützung auf dem Weg zum Ev. Gütesiegel BETA.

Voraussetzungen

• einen Hochschul- bzw. Fachhochschulabschluss in den Studiengängen Kindheitspädagogik, Sozialpädagogik, Erziehungswissenschaften, Soziale Arbeit, Heilpädagogik

• mehrjährige Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich Kindertageseinrichtungen

• Erfahrung in den Bereichen Kinderschutz und Inklusion

• Werteorientierte pädagogische Haltung mit Orientierung an christlichen Werten

• Systemische, ressourcenorientierte Arbeitsweise

• Selbstständigkeit und ausgeprägte Selbstorganisation

• Team- und Kommunikationsfähigkeit

• Bereitschaft zur kontinuierlichen beruflichen Weiterentwicklung

• Sicherer Umgang mit den Standard Office Programmen

• Führerschein Klasse B und die Bereitschaft für den Einsatz des privateigenen PKWs für die dienstlichen Belange

• Sie stehen den Werten und Zielen der evangelischen Kirche aufgeschlossen gegenüber

Wir bieten

• Ein interessantes Aufgabengebiet mit Gestaltungsmöglichkeiten in einem freundlichen aufgeschlossenen Team

• Eine Vergütung nach BAT-KF inkl. Jahressonderzahlung

• Eine Urlaubsregelung mir 30 Tagen Jahresurlaub

• Zusätzlich gelten der 24.12 und 31.12 als dienstfreie Tage

• Eine zusätzliche Altersvorsorge über die kirchliche Zusatzversorgungskasse

• Flexible Arbeitszeiten und nach erfolgreicher Einarbeitung die Möglichkeit zum mobilen Arbeiten • Supervision

• Fortbildungsmöglichkeiten

• Fahrradleasing

• Ausreichend Parkplätze vor dem Amt