Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d)

Zur Verstärkung unseres Teams der Greifenwerkstatt in Greifswald suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung (m/w/d).

Die Stelle ist in Voll- oder Teilzeit (ab 35 Stunden/Woche) und zunächst befristet im Rahmen einer Krankheitsvertretung zu besetzen.

Die Greifenwerkstatt ist eine anerkannte Werkstatt für Menschen mit Beeinträchtigung. Im Eingangsverfahren und im Berufsbildungsbereich begleiten wir Menschen auf ihrem Weg in die Arbeitswelt – innerhalb und außerhalb der Greifenwerkstatt. Auf Grundlage des neuen Fachkonzeptes gestalten wir personenzentrierte Bildungsprozesse und qualifizieren in mehr als 18 Berufsfeldern.

Aufgabenbeschreibung

• Sie übernehmen die strukturierte und zuverlässige Organisation und Verwaltung von Bildungsangeboten für Menschen mit Behinderung.
• Sie planen und organisieren individuelle Qualifizierungs- und Maßnahmeverläufe bis hin zu anerkannten Zertifikatslehrgängen.
• Sie übernehmen kommunikative Begleitung und Vernetzung von Menschen mit Behinderungen im Praktikumskontext.
• Sie übernehmen die fachliche Bildungund Anleitung von Menschen mit Beeinträchtigung auf Basis individueller Eingliederungsplanung zur Verbesserung von Bildungs- und Arbeitsmarktchancen.
• Sie dokumentieren die pädagogischen Leistungen.

Voraussetzungen

• Sie haben eine abgeschlossene Ausbildung mit Meisterqualifikation oder mit Ausbildereignung(AEVO), gern im Bereich Garten- und Landschaftsbau, eine pädagogische Ausbildung (Sonderpädagoge, Ergotherapeut etc.) oder die Qualifikation als Fachkraft für Arbeits- und Berufsförderung.
• Bestenfalls besitzen Sie eine sonderpädagogische Zusatzqualifikation(SPZ), aber nicht Bedingung!
• Sie konnten mind. 2 Jahre Berufserfahrungen in der Bildungsarbeit (Ausbildung, BvB o.ä.) sammeln.
• Sie haben eine wertschätzende und emphatische Grundhaltung gegenüber Menschen mit Beeinträchtigung.
• Sie besitzen sichere Anwenderkenntnisse im Umgang mit dem PC und sind vertraut mit den gängigen MS-Office-Programmen.

Wir bieten

• Wir zahlen eine attraktive Vergütung nach AVR DW M-V (Startgehalt: 3.816,00 € - 4.218,00 € brutto/Monat bei 40 Std./Woche) mit Jahressonderzahlung und vielem mehr.
• Sie erhalten Kinderzuschläge – 100 € brutto pro Kind (bei Vollzeit) sowie eine betriebliche Altersvorsorge.
• Wir fördern Ihre berufliche Entwicklung durch regelmäßige und qualifizierte Fort- und Weiterbildungsangeboten.
• Sie arbeiten von Montag bis Freitag und haben an den Wochenenden und Feiertagen frei.
• Bei einer 5-Tage-Woche erhalten Sie mindestens 30 Tage Urlaub im Jahr.
• Ihre Gesundheit ist uns wichtig! Innerhalb unseres betrieblichen Gesundheitsmanagements profitieren Sie z.B. vom Jobrad oder EGYM-Wellpass.
• Sie erhalten Personalrabatte auf Angebote und Leistungen in der Unternehmensgruppe Pommersche Diakonie.