Gebäudemanager/in (m/w/d) für den Ev. Kitaverband Mitte-West

Wir suchen zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Gebäudemanager/in (m/w/d) mit 30,0 - 35,0 h/Wo. Der Ev. Kitaverband Mitte-West nimmt die Trägerschaft, Verwaltung und Organisation von 27 evangelischen Kindertagesstätten in den Bezirken Charlottenburg-Wilmersdorf und Tempelhof-Schöneberg wahr. Wir suchen eine dynamische und reflexionsfähige Persönlichkeit, die über Berufs- und Leitungserfahrung im Bereich Gebäudemanagement und Arbeitssicherheit verfügt. Sie sollten die Durchsetzungsfähigkeit besitzen, innovative Ideen umzusetzen, Freude am eigenverantwortlichen Handeln mitbringen und belastbar sein. Vorab können Sie sich über den Ev. Kitaverband Mitte-West unter www.kitaverband-mw.de informieren.

Arbeitgeber: Ev. Kitaverband MItte-West

Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Führungskräfte

Arbeitsfeld: Hauswirtschaft / Gebäude / Garten / Friedhof, Verwaltung / Verband / Organisation

Stellenumfang: Teilzeit

Arbeitsort: Herbartstraße 4-6, 14057 Berlin

Voraussetzung Konfession: Keine bestimmte Konfession notwendig

Ihre Aufgaben

• Management der Instandhaltung, Entwicklung und Sicherheit der Gebäude unter Berücksichtigung der Betriebserlaubnisse der Kitas • Strategische Entwicklung des Instandhaltungsmanagement • Gewährleistung der Arbeitssicherheit im Kitaverband • Wirtschaftliche, vertragliche, terminlich und qualitative Verantwortungsübernahme • Dokumentation und Pflege von Bestandsunterlagen [Reparaturen / Wartungen] • Fachliche und disziplinarische Führung unserer Hausmeister • Ansprechpartner/in für unsere Kitaleitungen • Schnittstellenmanagement zum Arbeitsbereich Finanzen

womit können Sie uns begeistern

• einschlägige Berufserfahrung im Bereich Gebäudemanagement mit entsprechender Ausbildung • zertifizierte Fachkraft für Arbeitssicherheit • Erfahrung in der Organisation und Leitung von kleineren Bauprojekten und Instandhaltungsprozessen • Kaufmännische Kenntnisse und ein solides Kostenbewusstsein • Selbständige Arbeitsweise und Einsatzbereitschaft sowie gute EDV-Kenntnisse

Was wir Ihnen bieten

• Unbefristetes Arbeitsverhältnis mit Bezahlung nach TV-EKBO (Eingruppierung E9) • Jahressonderzahlung und ggf. Kinderzuschlag sowie arbeitsfreie Tage für Kinder • 30 Tage Urlaub, zwei zusätzliche arbeitsfreie Tage am 24. und 31.12., halber freier Tag am Geburtstag • Arbeitgeberfinanzierte Zusatzversorgung (EZVK) & ggf. vermögenswirksame Leistungen • Zuschuss zum Firmenticket für den ÖPNV • Ein Team, das konstruktiv zusammenarbeitet mit einer transparenten und offenen Kommunikation

Weitere Informationen

Kontakt

Ev. Kitaverband MItte-West
Herbartstr. 4-6
14057 Berlin
Deutschland
http://www.kitaverband-mw.de

i.klein@kitaverband-mw.de 030-30341996

Bewerbung

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