Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d) Augustinum Heilpädagogische Tagesstätte

Als Augustinum wollen wir der Qualitätsführer sein! Für Mitarbeiter*innen bedeutet dies, das Beste für unsere Mitmenschen zu tun. Zu uns passenden Mitarbeiter*innen bieten wir dafür Gestaltungsspielraum und sind ihnen ein verlässlicher Partner. Uns ist klar: Auch Geschwister streiten manchmal. Dabei ist es uns wichtig, sich auf Augenhöhe zu begegnen und sich am Ende als funktionierende Gemeinschaft wieder zusammenzuraufen. Wir suchen menschliche Macher*innen.

Ihre Aufgaben:

Am Standort Rainfarnstraße arbeiten Sie mit Kindern (6 - ca. 12 Jahre) zusammen.

• Planung, Durchführung und Nachbereitung des heilpädagogischen Gruppendienstes in Absprache mit der Gruppenleitung
• Begleitung der Kinder / Jugendlichen bei ihren Freizeitaktivitäten im Gruppenalltag, aber auch zu Ausflügen, sportlichen und kulturellen Angeboten
• Vertretung der Fachkraft in Abwesenheit
• Viel pädagogische Aktivität und Abwechslung sowie pflegerische und hauswirtschaftliche Tätigkeiten
• Teilnahme an Besprechungen, Fortbildungen, Fachdienst-Beratung und kollegialer Beratung

Ihr Profil:

• Qualifikation als Kinderpflegerin (m/w/d), Heilerziehungspflegehelferin (m/w/d), Sozialbetreuerin (m/w/d) oder ähnliche Qualifikation
• Bereitschaft mit den Kindern/Jugendlichen eine verlässliche Beziehung einzugehen
• Bereitschaft zu administrativen Tätigkeiten und zu Unterstützung der Fachkraft in Dokumentation, Elternarbeit, etc. Dafür stehen täglich Vor- und Nachbereitungszeiten außerhalb der Gruppenzeit zur Verfügung
• Wertschätzende und personzentrierte Haltung
• Eigenverantwortliche, verbindliche und zuverlässige Arbeitsweise
• Teamfähigkeit, Engagement, Geduld, Belastbarkeit und Flexibilität

Arbeitszeit:

Teilzeit (25,5 Std./Wo.) Kernarbeitszeit: 09–15 Uhr Freitag bis 14 Uhr

Eingruppierung:

AVR-Bayern (E5)

Ihre Vorteile:

• Attraktive Vergütung nach Arbeitsvertragsrichtlinien der Diakonie Bayern (AVR- Bayern)
• Umfangreiches Fort- und Weiterbildungsprogramm sowie regelmäßige Supervisionen
• Wohnmöglichkeiten zur Miete
• Feiern und Betriebsausflüge
• Bei einer Vollzeitbeschäftigung erhalten Sie 30 Urlaubstage + 3 weitere freie Tage (Buß- und Bettag, 24. & 31. Dezember)
• Unternehmenseigener Sportverein mit vielfältigen Aktivitäten
• Zusätzliche arbeitgeberfinanzierte Altersvorsorge und Krankenversicherung
• Attraktives Bike-Leasing und Rabatte bei verschiedenen Produktherstellern
• Jährliche Einmalzahlung für Mitarbeiter*innen mit Kindern
• Jahressonderzahlung: 85% des durchschnittlichen Monats-Bruttogehalts

Bewerbung

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