Heilpädagoge als Teamkoordinator in Kindertagesstätte (m/w/d)

Finde Berufung statt Job - Willkommen im Gemeinschaftswerk

Sie möchten die Entwicklung von Kindern aktiv mitgestalten und in einem engagierten Team neue Impulse setzen? Dann begrüßen wir Sie herzlich als Teamkoordinator:in Heilpädagogik in unserer Kindertagesstätte. In Ihrer Koordinatorenrolle wirken Sie bei der Weiterentwicklung unserer Kindertagesstätte mit und gestalten gemeinsam mit uns die Ziele und Schwerpunkte unserer Arbeit. Zudem übernehmen Sie Einzeltherapien in der autismusspezifischen Förderung und begleiten die Kinder auf ihrem individuellen Weg.

Verantwortungsvoll und Sinnstiftend - Ihre Aufgaben:

Standort: Landstuhl

Startdatum: Gerne ab sofort

Vertragsart: Vollzeit (davon 25 % der vertraglichen Arbeitszeit als Teamkoordinator:in) / zunächst befristet auf 2 Jahre

• Sie wirken bei der Planung und fachlichen Steuerung unserer heilpädagogischen Gruppen mit und sind Ansprechpartner sowie Kollegialer Berater für unsere Mitarbeitenden dieser Gruppen.
• Sie übernehmen Einzeltherapien in der autismusspezifischen Förderung. Darüber hinaus erstellen Sie fundierte Diagnosen aufgrund einschlägiger Verfahren und leiten daraus Ergebnisse für die individuelle Förderplanung unserer Kinder ab.
• Sie planen und moderieren Teambesprechungen.
• Sie sind mitverantwortlich für die Teilhabeplanung sowie deren Umsetzung in Kooperation mit den Leistungsträgern und stoßen den regelmäßigen Austausch mit dem Elternbeirat an.
• Die Themen Datenschutz, Beschwerdemanagement sowie Qualitätsmanagement innerhalb der Kita runden Ihr Aufgabenspektrum ab.

Mit Herz und Expertise dabei - Ihr Profil:

• Sie haben Ihre Ausbildung als Heilpädagog:in erfolgreich abgeschlossen.
• Sie verfügen über fundierte Kenntnisse in der heilpädagogischen Diagnostik und haben idealerweise bereits erste Führungserfahrungen gesammelt.
• Kenntnisse im Bereich Qualitätsmanagement sind von Vorteil.
• Sie identifizieren sich mit den christlichen Grundwerten von Caritas und Diakonie und dem Leitbild des Gemeinschaftswerks.

Perspektive und Stabilität - Ihre Vorteile bei uns:

Rahmenbedingungen – wir geben Transparenz! Eingruppierung in den TVöD Sozial- und Erziehungsdienst (TVöD-SuE) inkl. Jahressonderzahlung und Leistungsentgelt sowie eine überdurchschnittlich arbeitgeberfinanzierte kirchliche Altersversorgung, Möglichkeit einer vergünstigten Krankenzusatzversicherung

Work-Life-Balance – wir halten die Waage! 30 Tage Jahresurlaub sowie zusätzlich ein weiterer kirchlicher Feiertag (15.08. oder 31.10. im Wechsel), weitere 2 Regenerationstage, Zeitwertkonto

Unternehmenskultur – bei uns zählt der Mensch! Mitarbeit in einem engagierten und professionellen Team, gemeinschaftliches sowie offenes Arbeitsklima, Firmenevents

Entwicklungsperspektiven – na klar! Einarbeitung im Rahmen eines Patensystems, Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten

Gesundheit – ist das A und O! z.B. JobRad, Gesundheitschecks, etc.

...außerdem: Mitarbeiterempfehlungsprogramm

Bewerbung

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