Helfer *in Garten- und Landschaftsbau (m/w/d)

In unserem Mach | Werk bieten wir unterschiedliche Arbeitsplätze und Beschäftigungsmöglichkeiten für Menschen in schwierigen Lebenslagen. Langzeitarbeitslose Männer und Frauen, zu einer Geldstrafe verurteilte Menschen sowie Klientinnen und Klienten der Einrichtungen der Sucht- und Wohnungslosenhilfe nutzen unsere Angebote. Die Aufgaben reichen u. a. von Tischlerarbeiten, über Einsatzmöglichkeiten in der Schlosserei, bis hin zu Tätigkeiten in der Garten- und Landschaftspflege. Zudem werden für das Sozialkaufhaus ECHT.GUT. Spenden aufbereitet. Zur Verstärkung unseres Teams suchen wir zum 01.03.2025 eine/n Helfer *in Garten- und Landschaftsbau (m/w/d) In unserem tagesstrukturierendem Angebot Mach | Werk arbeiten Sie in einem multiprofessionellen Team mit verschiedenen Schwerpunkten. Zusammen mit den Kolleginnen und Kollegen assistieren Sie den Klientinnen und Klienten bei der Wiedererlangung und Erprobung von beschäftigungsrelevanten Fähigkeiten.

Aufgaben im Überblick

• Unterstützung bei der Gestaltung, Pflege und Instandhaltung von Grünanlagen (Rasenmähen, Heckenschneiden, Unkrautentfernung und Bepflanzung)
• Vermittlung grundlegender handwerklicher Fertigkeiten und Arbeitsabläufe
• Allgemeine handwerkliche Tätigkeiten im Außenbereich
• Bedienung und Pflege von Werkzeugen und Maschinen

Wir suchen

• Eine offene und freundliche Persönlichkeit mit einer wertschätzenden und zugewandten Haltung gegenüber unseren Klient*innen
• Eine*n Teamplayer*in mit einer zuverlässigen und anpackenden Art
• Interesse am Garten- und Landschaftsbau oder erste Erfahrung in diesem Bereich
• Körperliche Belastbarkeit und Freude an der Arbeit im Freien
• Führerschein der Klasse B, idealerweise auch BE

Das Leitbild unserer Stiftung spiegelt unser christliches Selbstverständnis wider und bildet die Grundlage Ihres Handelns.

Wir bieten

• Vergütung nach dem Kirchlichen Tarifvertrag Diakonie (KTD) – faire und transparente Entlohnung
• Zusätzliche Altersvorsorge – betriebliche Altersversorgung zur finanziellen Absicherung im Ruhestand
• Sonderzahlungen – wie Weihnachtsgeld und Urlaubsgeld
• 30 Tage Urlaub (auf Basis der 5 Tage-Woche) – für eine ausgewogene Work-Life-Balance
• Flexible Arbeitszeiten – zur besseren Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• Vergünstigungen bei Partnerunternehmen – exklusive Rabatte für Mitarbeiter*innen
• Gesundheitsförderung – z.B. durch Gesundheitsangebote oder Unterstützung in schwierigen Lebenslagen
• Fort- und Weiterbildungen – regelmäßige Schulungen und Weiterbildungsangebote zur persönlichen und beruflichen Entwicklung
• Zuschuss zum Nahverkehr / Deutschlandticket – wir unterstützen Ihre umweltbewusste Mobilität
• Dienstrad-Leasing – umweltfreundlich und kostengünstig mit dem Fahrrad zur Arbeit fahren

Schwerbehinderte Bewerber*innen werden bei gleicher Qualifikation und Eignung bevorzugt eingestellt.

Weitere Informationen

• Anhang 1

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.