Hygienefachkraft (m/w/d)

Für unsere ambulanten und stationären Einrichtungen suchen wir eine engagierte Pflegefachkraft (m/w/d), die bereit ist, sich beruflich weiterzuentwickeln und die Weiterbildung zur staatlich anerkannten Hygienefachkraft oder Fachkrankenpflegekraft für Hygiene und Infektionsprävention zu absolvieren. Zur Unterstützung unseres Teams suchen wir ab dem 01.12.2024 eine Pflegefachkraft (m/w/d) für Weiterbildung zur Hygienefachkraft (Vollzeit)

Ihre zukünftigen Aufgaben nach der Weiterbildung::

• Sicherstellung und Überwachung der Einhaltung von Hygienerichtlinien und -standards in unseren Einrichtungen
• Entwicklung und Implementierung von Hygieneplänen sowie Maßnahmen zur Infektionsprävention
• Schulung und Beratung des Personals in Bezug auf Hygienevorgaben und -maßnahmen
• Erstellung und Überwachung der erforderlichen HACCP-Konzepte
• Durchführung von regelmäßigen Hygienebegehungen und internen Audits
• Erstellung von Berichten und Dokumentationen im Rahmen des Qualitätsmanagements
• Enge Zusammenarbeit mit Führungskräften und externen Prüfbehörden

Was Sie mitbringen sollten:

• Abgeschlossene Ausbildung als Pflegefachkraft (m/w/d)
• Bereitschaft, die Weiterbildung zur Hygienefachkraft oder Fachkrankenpflegekraft für Hygiene und Infektionsprävention zu absolvieren
• Idealerweise Berufserfahrung im Bereich Hygiene und Infektionsprävention
• Flexibilität, um an verschiedenen Standorten tätig zu sein
• Hohes Verantwortungsbewusstsein sowie Qualitätsbewusstsein
• Team- und Kommunikationsfähigkeit, auch in der Organisation von Ausnahmezuständen

Wir bieten:

• Verantwortungsvolle Aufgabe in einem zukunftssicheren Umfeld
• Engagiertes Team zur Unterstützung bei Ihren Aufgaben
• Flexibilität und spannende Einsatzmöglichkeiten
• Unbefristeter Arbeitsvertrag nach Tarif BAT KF 9a, Gehalt je nach Erfahrung (3770 € - 4403 € brutto/Monat), zusätzlich 143 € pro Kind und Jahressonderzahlung (90% des Monatsgehalts)
• Zusätzliche Rentenversicherung zur Altersvorsorge
• 30 Urlaubstage im Jahr
• Betriebliches Gesundheitsmanagement
• Hohe Entscheidungs- und Gestaltungsspielräume
• Unterstützung bei der Pflege von Angehörigen
• Corporate Benefits (z.B. Apple, Samsung)
• Mitarbeiterevents wie Sommerfeste und Weihnachtsfeiern

Bewerbung

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