Kaufmännische Leitung Immobilienmanagement (m/w/d)

Der Evangelische Regionalverband Frankfurt und Offenbach (ERV) steht für soziale, diakonische und pädagogische Angebote. Rund 2.500 Mitarbeitende sind in über 200 Einrichtungen in Frankfurt und Offenbach tätig. Ein umfangreiches Immobilienportfolio bildet die Grundlage für Räume der Begegnung, Beratung, Bildung, Betreuung und Teilhabe.

Für die Abteilung Bau, Liegenschaften und Hausverwaltung suchen wir zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine

Kaufmännische Leitung Immobilienmanagement (m/w/d) 100 % (39 Wochenstunden) | unbefristet | Frankfurt am Main

Sie übernehmen die kaufmännische Gesamtverantwortung für die Steuerung und Weiterentwicklung des Immobilienbestands (Gebäude, Wohnungen, kirchlich-soziale Liegenschaften). Gemeinsam mit der bautechnischen Leitung bilden Sie eine Doppelspitze. Sie berichten direkt an die Verbandsleitung, führen ca. 25 Mitarbeitende und entwickeln Strukturen, Prozesse und Entscheidungsgrundlagen für ein zukunftsfähiges, wirtschaftliches Immobilienmanagement.

Arbeitgeber: Evangelischer Regionalverband Frankfurt und Offenbach

Stellenart: Stelle für Führungskräfte

Arbeitsfeld: Verwaltung / Verband / Organisation

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsort: Kurt-Schumacher-Straße 23, 60311 Frankfurt am Main

Voraussetzung Konfession: Keine bestimmte Konfession notwendig

Aufgabenbeschreibung

• Strategische und operative Leitung der kaufm. Immobilienbereiche (Immobilienverwaltung, Baurechnungswesen, Controlling, Zentrale Dienste inkl. IT..)
• Führung und Weiterentwicklung von 25 Mitarbeitenden
• Steuerung der wirtschaftl. Entwicklung des Immobilienportfolios
• Verantwortung für Kosten- und Budgetcontrolling bei Bau-, Sanierungs- und Instandhaltungsmaßnahmen in Zusammenarbeit mit der bautechnischen Leitung
• Erstellung und Koordination von Vermögens-, Investitions- und Finanzplanungen sowie Gremien- und Ausschussvorlagen
• Weiterentwicklung von Kennzahlen-, Reporting- und Controllingstrukturen
• Fördermittelmanagement und Unterstützung bei Finanzierungsfragen
• Beratung interner Stakeholder bei Bau- und Immobilienentscheidungen
• Optimierung von Prozessen und Digitalisierung

Der ERV fördert die berufliche Chancengleichheit. Schwerbehinderte Menschen werden bei gleicher Eignung bevorzugt berücksichtigt. Diskriminierungsfreie Bewerbungsverfahren nach AGG sind in der EKHN Standard.

Voraussetzungen

• Abgeschlossenes wissenschaftliches Hochschulstudium (z. B. Immobilienmanagement, Facility Management, BWL, Wirtschaftsingenieurwesen oder vergleichbar mit Immobilien-/Bau-/Finanzbezug)
• Mehrjährige Erfahrung in Immobilienwirtschaft, kaufmännischem Immobilienmanagement, Projektentwicklung, Asset-/Portfoliomanagement oder vergleichbarer Leitungsfunktion
• Fundierte Führungserfahrung und Fähigkeit, Teams durch Veränderung, Priorisierung und Professionalisierung zu begleiten
• Sehr gutes Verständnis von Budgetplanung, Baukostencontrolling, Vertragsmanagement, Kennzahlen, Gremienarbeit und wirtschaftlicher Steuerung komplexer Immobilienbestände
• Ausgeprägte Kommunikationsstärke zur strukturierten, adressatengerechten Aufbereitung komplexer Sachverhalte und Entscheidungsunterstützung
• Kooperative, reflektierte und verbindliche Führungshaltung; partnerschaftliche Zusammenarbeit mit der bautechnischen Leitung
• Gestaltungswille, Verantwortungsbewusstsein, Resilienz

Wir bieten

• Unbefristete Leitungsposition mit hoher Sichtbarkeit, strategischer Verantwortung und direktem Beitrag zur sozialen und kirchlichen Arbeit in Frankfurt und Offenbach
• Gestaltungsspielraum in einer Organisation, die ihr Immobilienmanagement weiter professionalisiert und zukunftsfähig ausrichtet
• Vergütung nach KDO inkl. Jahressonderzahlung und arbeitgeberfinanzierter Altersvorsorge (>6 % des Bruttoeinkommens)
• Flexible Arbeitszeiten, mobiles Arbeiten nach Absprache und gute Vereinbarkeit von Beruf und Privatleben
• 30 Tage Urlaub sowie zusätzliche freie Tage (Weihnachten, Silvester, Reformationstag und ein weiterer Tag zwischen den Jahren)
• Individuelle Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten zur fachlichen, persönlichen und Führungskräfteentwicklung
• Zusatzleistungen aus Gesundheits-, Mobilitäts- und Familienbudget sowie betriebliche Krankenzusatzversicherung
• Kostenloses Deutschlandticket als Jobticket sowie JobRad-Leasing inkl. Wartungskosten
• Arbeitsplatz im Herzen Frankfurts

Bewerbung

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