Kirchenmusiker/in (m/w/d) 100 % KM1, Evangelischer Kirchenkreis Niederlausitz, Senftenberg

Der Evangelische Kirchenkreis Niederlausitz sucht zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine/n Kirchenmusiker/in (m/w/d) 100 % KM1 in Senftenberg. Dienstort ist die Evangelische Gesamtkirchengemeinde im Lausitzer Seenland. Senftenberg ist die Kreisstadt des Landkreises Oberspreewald-Lausitz. Die Stadt mit etwa 23.000 Einwohnern liegt im Lausitzer Seenland, dem größten künstlichen Seengebiet Europas. Senftenberg ist Naherholungsort.

Arbeitgeber: Superintendentur des Evangelischen Kirchenkreises Niederlausitz

Stellenart: Stelle für Fachkräfte, Stelle für Hochschulabsolventen

Arbeitsfeld: Kirche / Gemeinde

Stellenumfang: Vollzeit

Arbeitsort: Kirchplatz 8, 01968 Senftenberg

Voraussetzung Konfession: Wenn es für diese Stelle Voraussetzungen zur Religions- und Konfessionszugehörigkeit geben sollte, finden Sie Angaben dazu in der Stellenanzeige.

Bewerbungsfrist: 18. Februar 2026

Aufgabenbeschreibung

Die Aufgaben sind:

• die musikalisch lebendige Gestaltung der Gottesdienste in der Kirchengemeinde im Lausitzer Seenland, insbesondere in der Peter-Paul-Kirche Senftenberg (in der Regel zwei Gottesdienste am Wochenende),
• die Leitung und Weiterentwicklung der Kantorei Senftenberg und des Kirchenchores Altdöbern,
• die Ausbildung von Orgelnachwuchs,
• die Mitarbeit bei der Organisation von Konzerten, insbesondere in der Peter-Paul-Kirche Senftenberg.

Voraussetzungen

Erwartet werden:

• ein Bachelor-Abschluss in Kirchenmusik,
• Freude an der Gestaltung und dem Aufbau neuer kirchenmusikalischer Angebote,
• engagierte Chorarbeit und Förderung der Gemeinschaft,
• das Selbstverständnis, Kirchenmusik als Verkündigung zu sehen,
• Team- und Kommunikationsfähigkeit,
• Führerschein der Klasse B mit eigenem Pkw.

Wir bieten

Geboten werden:

• eine unbefristete Beschäftigung mit einer Vergütung gemäß Tarifvertrag der Evangelischen Kirche Berlin-Brandenburg-schlesische Oberlausitz (TV-EKBO) in Vollzeit,
• ein bemerkenswertes Wohn- und Arbeitsumfeld in einer dynamischen Region,
• ein überwiegend junges Team bestehend aus drei Pfarrpersonen, einer Jugendmitarbeiterin, einer Gemeindepädagogin sowie einer Regionalsekretärin,
• Zusammenarbeit mit dem Kirchenmusikausschuss.

Weitere Informationen

• Anhang 1