Kita-Leitung (m/w/d) Falkenberger Fledermäuse

Stimmt, mit jungen Menschen zu arbeiten ist kein Kinderspiel. Wenn Kreativität Ihre Superpower ist und Sie es gewohnt sind, auch im größten Durcheinander die Ruhe zu bewahren, dann könnten Sie gut zu uns passen. Wir suchen offene Menschen mit Fantasie und Verstand, die sich mit Freude weiterentwickeln möchten – persönlich und fachlich. Dafür bilden wir starke Teams, in denen spürbar ist, dass alle an einem Strang ziehen. Wir sind eine große Hilfsorganisation mit Hauptsitz in Berlin. Zu unseren Aufgaben zählen u. a. Rettungs- und Sanitätsdienst, Pflegeangebote, Katastrophenschutz, soziale Dienste sowie die Arbeit mit Kindern und Jugendlichen. Weitere Informationen zu Einstiegsmöglichkeiten, Perspektiven und wie wir arbeiten: johanniter.de/karriere

Arbeitgeber: Johanniter-Unfall-Hilfe e.V.

Stellenart: Stelle für Fachkräfte

Arbeitsfeld: Bildung / Erziehung

Stellenumfang: Teilzeit

Befristung: unbefristet

Arbeitsort: Falkenberg 20A, 15518 Briesen (Mark)

Bewerbungsfrist: 18. November 2026

Das erwartet Sie

• Personelle, organisatorische und pädagogische Leitung der Einrichtung mit 70 Plätzen; derzeitige Belegung mit 26 Plätzen nach dem Leitbild der Johanniter- Unfall -Hilfe e. V.
• Durchführung von Dienstberatungen
• enge Zusammenarbeit mit der Träger-Verwaltung, Elternschaft/Kitaausschuss, Grundschulen, Ausbildungsstätten, Behörden u. a.
• strategische Weiterentwicklung der Kindertagesstätte (u. a. Konzeptionsarbeit, Marketing)
• Teilnahme an Leitungs- und Kooperationstreffen

Das zeichnet Sie aus

• Sie haben eine staatliche Anerkennung im Bereich Erziehung oder Heilpädagogik bzw. eine vergleichbare Qualifikation sowie eine Zusatzqualifikation zur Leitung (z. B. „Fachwirt Kindertageseinrichtung“)
• Bereitschaft eine solche Zusatzqualifikation zeitnah zu absolvieren
• Erfahrung als Leitung oder Stellvertretung sind von Vorteil
• gute PC-Kenntnisse und die Bereitschaft zur Anwendung interner JUH-Anwendungsprogramme
• sicheres Auftreten, selbständige Arbeitsweise, Teamfähigkeit, Belastbarkeit, Organisationstalent, Zuverlässigkeit, offen für neue Herausforderungen
• Freude am Umgang mit Kindern, Eltern und Mitarbeitenden
• Bereitschaft zur Teilnahme an Fort- und Weiterbildungen

Das bieten wir Ihnen

• attraktive Vergütung
• betriebliche Altersvorsorge
• Möglichkeit der Entgeltumwandlung
• Fort- und Weiterbildungen
• 13. Monatsgehalt
• 31 Urlaubstage bei einer 5-Tage-Woche

Das sollten Sie noch wissen

Im Sinne der Gleichstellung und Chancengleichheit aller Mitarbeitenden begrüßen wir alle Bewerbungen von Interessierten, unabhängig von deren kultureller, religiöser und sozialer Herkunft, Geschlecht, Alter, Behinderung oder sexueller Identität.

Bewerbung

Bitte bewerben Sie sich online und nutzen Sie dafür unser Bewerbungsformular.